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Pas de salaire renseigné

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Technicien Préleveur ou un Infirmier Diplômé d'Etat H/F Eurofins Biologie Medicale

Avon - 77
CDI
Bac +2
Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Nous recherchons dans le cadre d'un CDI à temps de plein un(e) Technicien(ne) préleveur(se) ou un(e) Infirmier(e) Diplômé d'Etatau sein de notre laboratoire dès que possible.

Missions :

- Prélèvements : Réaliser des prélèvements sanguins, bactériologiques et mycologiques au sein du laboratoire, en respectant les protocoles en vigueur et en assurant une prise en charge bienveillante et sécurisée des patients,
- Accueil : assurer un accueil chaleureux, informer les patients sur le déroulement des prélèvements et répondre à leurs questions,
- Administratif : Réaliser l'enregistrement et le suivi des dossiers patients,
- Tri des échantillons : Centrifuger, décanter et coliser les échantillons pour leur acheminement vers le plateau technique,
- Participation à la démarche qualité : Contribuer à la mise en oeuvre et à l'amélioration continue du système qualité du laboratoire,
- Gestion du stock de consommables : Commander, réceptionner et vérifier les stocks,
- Délai : Information des patients sur le délai de rendu des résultats,
- Entretien : Préparer et maintenir en bon état les salles de prélèvements.

Eurofins est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera étudiée.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de technicien de laboratoire (BTS d'analyses biologiques médicales ou Anabiotech, DUT Génie biologique, option "Analyses biologiques et biochimiques", IFTLM) ou vous êtes IDE.

Vous êtes titulaire du certificat de prélèvement et de l'AFGSU 2 en cours de validité. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez la polyvalence dans vos missions.

Votre curiosité et votre envie de vous lancer dans une nouvelle aventure vous permettront de vous épanouir au sein d'une nouvelle équipe dynamique.

Eurofins Clinical Diagnostics est engagé dans une politique mettant en avant la diversité et l'égalité et notamment par l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée.

Bienvenue chez Eurofins Biologie Medicale

Le Groupe EUROFINS (6,951 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2024 et figurant parmi les valeurs les plus performantes d'Europe depuis 20 ans, avec plus de 950 laboratoires répartis dans 60 pays et 63 000 collaborateurs) est l'un des leaders mondiaux sur le marché des services bio-analytiques. La division Clinical Diagnostics'' d'EUROFINS contribue au bien-être et à la santé de tous en fournissant à ses clients des services d'analyse et de conseil de haute qualité.Notre récent réseau de laboratoires de biologie médicale dans la région d'Ile de France Est est à la recherche d'un(e) Infirmier(ère) Préleveur(euse) Polyvalent(e) Diplômé(e) d'Etat.

Dans un contexte marqué par l'accélération de notre développement dans la région Ile de France Est, nous recherchons un(e) IDE pour notre site situé à Avon.

Dans une organisation en mode start-up, vous ferez partie d'une nouvelle équipe dans des locaux neufs.

Dynamisme, organisation, travail en équipe et polyvalence sont les maîtres mots pour vous lancer dans l'aventure et pour accompagner nos patients dans leur parcours de soins.

Au coeur de l'action, vous rejoignez une structure en plein essor et une équipe dynamique. Prêt à relever le défi ?

Infos complémentaires

Conditions salariales :

Rémunération : en fonction de l'expérience dans la fonction et de l'expérience en laboratoire du candidat.

Temps de travail annualisé.

Informations complémentaires :

Horaires :

- 35 heures hebdomadaires en moyenne (annualisation), avec des horaires variables selon les horaires d'ouvertures et de fermeture du laboratoire.

Avantages :

- Mobilité verte : 10 € NET /mois (en cas de déplacement principalement à vélo)
- La prise en charge à 50% des abonnements de transports en commun
- Mutuelle : prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur
- Tickets restaurants pris en charge à 50% par l'employeur
- Actions de développement et d'habilitation au poste
- Mise à disposition d'une salle de repas sur place
- Équipement fourni : Blouse, gants, masques