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Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance emploi

Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance recrutement

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Educateur Spécialisé - Educateur Jeunes Enfants H/F à Villers-Farlay est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

24 660 € / an 2 055 € / mois 13,55 € / heure

Salaire brut estimé

27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heure

Salaire brut max

29 120 € / an 2 427 € / mois 16,00 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Educateur Spécialisé - Educateur Jeunes Enfants H/F Fondation La Vie Au Grand Air I Priorité Enfance

Villers-Farlay - 39
CDD
6 mois
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Service public hospitalier
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Notre Fondation recherche :

Pour les Accueils Educatifs du Jura (39)
Etablissement composé actuellement de 3 services :
un service d'Accueil Familial, un service en Milieu Ouvert Renforcé, une Maison d'enfants

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec la Cheffe de Service Educatif, vous participez à l'encadrement et l'accompagnement d'un groupe d'enfants, âgés de 6 à 15 ans, dans les actes du quotidien, au sein de la Maison d'Enfants.

Vous développez et suivez leur projet personnalisé.

Vous contribuez également à la mise en place d'un climat relationnel propice à leur développement.

Le profil recherché

Vous avez acquis une expérience d'animation et d'encadrement de publics jeunes. Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée.

Vous avez une 1ère expérience similaire.

Diplôme d'Etat exigé :Educateur Spécialisé (H/F) ou Educateur Jeunes Enfants (H/F)

Vous êtes impérativement titulaire du permis B car vous pouvez être amené à véhiculer des enfants.

Infos complémentaires

CDD de 6 mois - temps plein

Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération selon indice CCN66 en fonction du diplôme requis et de l'ancienneté dans le poste.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Confirmation de la réception de votre candidature par mail
Pré-qualification avec nos recruteurs
Entretien(s) physique(s) avec votre futur manager pour aborder les enjeux du poste
Retour téléphonique sur la décision finale
Pour les postes de direction : une rencontre avec la Directrice des Ressources Humaines
Intégration dans nos équipes