Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Hospitality Officer H/F à Mérignac est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut estimé

22 185 € / an 1 849 € / mois 12,19 € / heure

Salaire brut max

24 104 € / an 2 009 € / mois 13,24 € / heure

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Hospitality Officer H/F APF Entreprises

Mérignac - 33
CDI
Bac
Santé • Social • Association

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Détail du poste

CE POSTE EST RESERVE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH.

Description du poste:

Nous recherchons pour un site basé à Mérignac, un(e) Hospitality Officer pour réaliser les missions suivantes (liste non exhaustive):

- Rondes des locaux (sanitaires, bureaux, espaces détentes) avec corrections des anomalies
- Maintenance de 1er niveau: relamping, réparation fuites, entretien et réparation sanitaires, changement des serrures, remplacement de dalles, travaux de petite menuiserie
- Petits travaux de 2nd oeuvre en fonction des demandes clients.

- Spécialité plomberie ou/et serrurerie appréciées.
- Manutention et aménagements des salles de réunion
- Respect des consignes de sécurité du site

Qualifications requises pour le poste:
- Esprit de service
- Autonomie, rigueur et organisation
- Habilitation électrique est un plus apprécié ou sera réalisée au sein de notre entreprise

Conditions
- temps complet - 35h/semaine
- Plage horaire entre 08h et 18h soit 7h/jour (consécutives)
- Poste à pourvoir en CDD et évolutif vers un CDI

Bienvenue chez APF Entreprises

APF France handicap créée une filiale travail temporaire «handicap intérim» dédiée à 100% pour des personnes en situation de handicap en France, pour une société plus inclusive et solidaire dans la dynamique «Cap vers l'entreprise inclusive» pilotée par le Ministère du travail.

Notre volonté estde:

- Favoriser l'accès à l'emploi du maximum de personnes en situation de handicap en France
- Etre plus impactant pour l'inclusion des personnes en situation de handicap de demandeurs d'emploi
- se concentrer sur un accompagnement de qualité vis-à-vis des intérimaires et des entreprises,
- Valoriser l'inclusion

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Statut: Entreprise Adaptée de travail temporaire (travailleurs en situation de handicap)