Chargé de Maintenance Produits Secteur Aéronautique Toulouse H/F

EPSYL

VOTRE PROJET ET VOS MISSIONS :

Passons à ce qui vous intéresse sûrement le plus :

Immergé dans un cadre stimulant et innovant en pleine croissance, nous recrutons notre futur(e) Talent : Un(e) Chargé de maintenance produitsH/F

Missions principales

Assurer la maintenance d'un parc de testeurs ou systèmes assimilés chez le client

Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des équipements

Assurer la fonction IMS pour répondre aux exigences contractuelles

Être l'interlocuteur local du client et assurer un relationnel de proximité :

- Créer un climat de confiance en étant à l'écoute du client
- Identifier et faire remonter les besoins opérationnels (augmentation de capacités, adaptations des moyens existants)

Assurer l'interface avec le support technique basé à Toulouse (correspondants client)

Profil recherché

- Formation Bac +2 / Bac +3 en : Électronique, Électrotechnique, Informatique, ou Instrumentation
- Au moins 2 ans d'expérience
- Intérêt pour les environnements industriels et les systèmes de test
- Bon relationnel client, sens du service et autonomie
- Capacité à travailler en interface entre le client et les équipes techniques internes

Si jamais on ne vous a toujours pas convaincu, dites-nous pourquoi !

QUI SOMMES NOUS ET POURQUOI NOUS CHOISIR ?

EPSYL est une société à forte composante de R&D positionnée dans le domaine des très hautes technologies. Nous sommes experts dans le domaine du jumeau numérique notamment le secteur du new space et de l'aéronautique du futur.

Nos différences :

- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.

Le petit plus :

Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime vacances, RTT, avantages liés à notre CSE...)

La rémunération est à négocier selon votre profil.