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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants H/F à Guise est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 660 € / an 2 055 € / mois 13,55 € / heureSalaire brut estimé
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut max
29 120 € / an 2 427 € / mois 16,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants H/F
Accueil et Soutien des Jeunes en Difficu
- Guise - 02
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
L'Association AJP RECRUTE Pour le PEAD (Placement Educatif à Domicile)
Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser
les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant.
1 CDI à pourvoir immédiatement : EDUCATEURS SPECIALISES (H/F) Ou EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS (H/F)
Intervention sur Guise et alentours (Déplacements quotidiens avec véhicule de service)
Sous la responsabilité du Chef de Service :
Il assure la référence des situations admises au sein du dispositif PEAD et pilote la mise en oeuvre des projets personnalisés en
recherchant la collaboration et en favorisant la co-construction avec le mineur, sa famille et l'équipe PEAD ;
Il rédige les différents écrits inhérents à chaque suivi (support PP, DIPC, bilans) et représente le dispositif aux instances,
rencontres, rendez-vous inhérents à la mesure (audience, synthèse.) ;
Il met en oeuvre l'accompagnement, les actions et médiations socioéducatives individuelles et collectives nécessaires en
s'attachant à développer et conforter, au domicile familial et au sein de l'environnement élargi du mineur, des conditions de vie ainsi
que des relations suffisamment structurantes et sécurisantes ;
Il accompagne, en lien avec les acteurs concernés, le mineur et ses parents, en favorisant la mobilisation de ces derniers et
l'exercice de leur autorité parentale, dans l'insertion socio-professionnelle ainsi que dans les suivis de santé et les démarches de
soins adaptés.
Il est l'interlocuteur privilégié de l'enfant et de son environnement (familles, partenaires.) dont il médiatise la relation si
nécessaire.
Diplômes exigés : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE)
(ou formation/diplôme équivalent en lien avec l'encadrement/l'accompagnement de jeunes et/ou le secteur social et
médico-social).
Permis de conduire indispensable.
Horaires d'internat établis par cycle de travail alliant des soirées et des week-ends.
Statut CCNT66 et rémunération selon expérience du candidat.
Expérience sur un poste similaire appréciée (établissement social ou médico-social) auprès de personnes vulnérables.
POUR POSTULER, Veuillez svp adresser par voie postale vos lettre de motivation, CV et diplômes à :
Association AJP - Service des Ressources Humaines
20 bis boulevard Léon Blum - 02100 Saint-Quentin
Ou par mail : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Gérer une situation conflictuelle,Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
777 Rue Jules Ferry
02120 Guise
Publiée le 16/01/2026 - Réf : 202SCYC
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Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants H/F
- Guise - 02
- CDI
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