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Salaire fourni par le recruteur
Ferrailleur - Ferrailleuse du BTP H/F
Ejob Group
- Saint-Leu-d'Esserent - 60
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
EJOB GROUP, filiale du groupe EGC, spécialisé dans le Travail Temporaire et le placement en CDD/CDI, recherche pour le compte de son client, entreprise du secteur BTP, des ferrailleurs (H/F).
Vous exercerez vos missions au sein d'une de nos entreprises clientes. Vous réaliserez vos missions sous la supervision de votre chef d'équipe.
Vos missions seront les suivantes :
- Sélection des barres, tiges et treillis adéquats
- Analyser la zone de construction et les bordereaux de ferraillage.
- Participer à la construction d'éléments et de structure en béton armé
- Couper, plier et façonner de la ferraille
- Maîtriser les différentes techniques de soudure et de ligature des barres et treillis.
- Travailler en équipe avec les différents corps de métier et experts sur le chantier.
Profil :
Vous disposez d'une expérience de 3 ans.
Vous disposez d'une expérience dans le Respect des règles de sécurité et de santé au travail, connaître les techniques d'assemblage et de fixation des aciers, savoir lire et respecter les plans.
Vous êtes polyvalent/e, rigoureux/eusse, dynamique Pour toute mise en poste rapide,
Le poste est disponible dès maintenant.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques de montage de banches,Coffrer des ouvrages en béton,Couler des ouvrages en béton,Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 16/01/2026 - Réf : 202SLBH
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