Responsable Financier Junior H/F JDL Conseil et Connexions

Donnez un cap à votre expertise financière !

Vous avez déjà une première expérience solide en financement, audit ou corporate finance ?

Vous cherchez un poste qui vous permette de monter en responsabilité, de toucher à des projets concrets et de donner du sens à la finance ? Cette opportunité est faite pour vous.

Notre client est un groupe familial indépendant, engagé depuis trois générations dans la création et la gestion de lieux de vie à fort impact sociétal.
Promotion immobilière, exploitation, services : les projets sont pensés sur le long terme, avec une exigence forte de qualité, de durabilité et de performance responsable. Dans un contexte de développement soutenu, le groupe renforce sa filiale de promotion immobilière et crée un poste stratégique de Responsable Financier.

Un poste structurant et formateur, rattaché·e à la Direction de la filiale et à la Direction Administrative et Comptable Groupe, vous intervenez comme référent·e financier·ère opérationnel·le, avec une exposition directe aux décisions stratégiques.

C'est un poste idéal pour un profil à fort potentiel souhaitant : Approfondir les financements immobiliers et corporate, gagner en vision globale business, évoluer rapidement vers des responsabilités élargies.

Vos missions

Structurer et sécuriser les financements

Participer au pilotage des financements du groupe (immobiliers et corporate, court et long terme),

Construire et suivre les montages financiers des opérations,

Être en interface avec les partenaires bancaires et financiers, accompagné·e par le management.

Piloter la performance financière

Suivre la trésorerie et contribuer à son optimisation,

Mettre à jour les business plans et les modèles financiers,

Participer aux arbitrages d'investissement et aux décisions de développement.

Développer les outils de pilotage

Structurer et fiabiliser les reportings financiers,

Analyser les écarts, identifier les leviers d'amélioration,

Produire des analyses claires, utiles et orientées décision.

Contribuer aux projets de croissance

Participer aux projets de croissance externe (analyses, modélisation, structuration),

S'impliquer dans des projets transverses à fort enjeu pour le groupe.