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Pas de salaire renseigné

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Responsable Maintenance - Chaine de Tri H/F Paprec

La Courneuve - 93
CDI
Bac
Secteur Energie • Environnement
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Rattaché au Directeur d'Agence et en lien avec le Responsable d'exploitation, vous assurez avec votre équipe, la maintenance préventive et curative d'une ligne de tri automatisée.

Vos Principales Missions

* Planifier les interventions préventives et correctives en dehors des heures de production
* Encadrer les rondiers pour anticiper les pannes et les chefs d'équipe pendant les opérations de nettoyage
* Organiser le travail des techniciens de nuit
* Gérer les prestataires et contrats
* Assurer le suivi GMAO et le reporting des maintenances

Pilotage & Indicateurs

* Suivi GMAO (Mainti4), historique, stocks, KPI
* Répartition préventif / curatif
* Reporting hebdomadaire et mensuel

Sécurité & Conformité

* Encadrement et traçabilité des consignations
* Vérification de la mise en sécurité effective avant travaux
* Contrôles périodiques et levée des non conformités.
* Suivi des dispositifs de sécurité (capots, arrêts d urgence, EPI/EPC).
* Sensibilisation et contrôle des prestataires et équipes internes
* Respect des plans de prévention, permis feu et procédures QSE

Le profil recherché

Formation en électrotechnique type Bac Pro MEI (maintenance des équipements industriels) / MSMA (maintenance des systèmes mécaniques automatiques), Bac Pro électrotechnique, BTS maintenance industrielle, produits industriels ou équivalents.

Expérience significative de 8 ans minimum en tant que responsable maintenance dans une industrie de production, avec des compétences en mécanique générale, systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques.

Un esprit terrain avec des aptitudes à analyser rapidement les problèmes et à rechercher des solutions pragmatiques.

Aptitude à l'utilisation de l'outil informatique.

Infos complémentaires

RTT, prime de fin d'année, 13ème mois

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de votre candidature
Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels
Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste
Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel
Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite
Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé