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Pas de salaire renseigné
Infirmier H/F VYV 3 Bretagne
- Ploufragan - 22
- CDI
- Temps partiel
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Postes à pourvoir au sein du SMR Les Châtelets, en CDI Temps plein et/ou temps partiel.
Voici quelques missions au sein de l'établissement;
· Transmission avec l'équipe de nuit, le médecin et le cadre responsable du secteur.
· Prélèvements sanguins
· Relever les stupéfiants
· Administrer les traitements, prise des constantes, HGT...
· Consulter le journal soignant/ journal médical.
· Distribuer les documents de sortie et donner les informations au patient sortant.
· Donner les médicaments personnels au patient sortant (faire attention aux nouvelles ordonnances).
· Soins, réfection des pansements selon le plan de soins.
· Réapprovisionner et désinfecter le chariot de pansements.
· Accueil des entrées.
· Tracer les soins sur le dossier informatique.
· Réajuster la programmation des pansements en fonction de la matinée (ablation fils, agrafes, changement du protocole et/ou état de la plaie).
· Nettoyer le matériel.
· Compter et vérifier les stupéfiants tous les jours.
· HGT, administrer les traitements.
· Poursuivre les tâches administratives.
· Renseigner les cibles, les transmissions.
· Vider les poubelles des chariots (élimination sachets médicaments dans Cyclamed)
Le profil recherché
- Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier
- Travailler dans le respect, l'entraide et de l'esprit d'équipe
- Sens des responsabilités
- Autonomie et capacités d'organisation
En tant qu'infirmier / infirmière au sein du service de soins de suite et de réadaptation (SMR) Les Châtelets, la mission principale est d'assurer la continuité, la qualité et la sécurité des soins auprès des patients hospitalisés, depuis leur arrivée jusqu'à leur sortie, dans une démarche de rééducation, de réadaptation et de réautonomisation.
Ref: 9pgyu5c877
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- De très larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnel
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique
-
Une rencontre physique dans notre établissement
-
Proposition et intégration de nos équipes
-
VYV 3 Bretagne en images
Publiée le 14/01/2026 - Réf : 9pgyu5c877
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Infirmier H/F
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