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Pas de salaire renseigné

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Gestionnaire Adjoint Matériel H/F Apave

Nantes - 44
CDI
Bac
Services aux Entreprises
Secteur informatique • ESN
Exp. 2 à 3 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche une-e Gestionnaire Adjoint(e) Matériel.
Au sein de la Direction technique, l'équipe matériel assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Le Gestionnaire Adjoint Matériel sera sous la responsabilité du Gestionnaire Matériel. Il participe à la gestion et préparation de la logistique sur le site de Nantes ( situé à saint Herblain) en collaboration avec l'ensemble des services du Département Matériel, ainsi que la préparation et le colisage du matériel technique du service Gestion Matériel.
Logistique /préparation:
Réception des livraisons.
Gestion des expéditions : préparation des envois (agences, navettes..)
Suivi des incidents de transport.
Gestion des formalités douanières pour DOM/TOM et international.

Gestion Matériel :
Achats de matériels techniques,
Réception, Vérification et enregistrement du matériel,
Commandes sous traitance métrologie/maintenance externe,
Mise à jour de la base de gestion des équipements,
Gestion des dotations & stock de consommable

Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.

#LI-LG1

Le profil recherché

Parlons de vous !
D'abord, votre cursus :
De niveau Bac
Une première expérience en logistique
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Rigueur, méthode et autonomie
Sens du service
Bonne capacité à communiquer
Aisance informatique

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Nous rejoindre, c'est :
- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini.
- Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.

À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Les avantages

Un onboarding et un accompagnement quotidien
Un véritable système de tutorat sur le terrain
Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
Une possibilité d’évolution en interne à l’international
Une participation selon les résultats du Groupe
Un Groupe qui s’engage en RSE
Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Faites-vous connaître. Postulez
Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.
Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !