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Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire de Parc Automobile Mécanicien H/F à Montmorillon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 300 € / an 2 025 € / mois 13,35 € / heureSalaire brut estimé
26 200 € / an 2 183 € / mois 14,40 € / heureSalaire brut max
33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Gestionnaire de Parc Automobile Mécanicien H/F
Baillargeat
- Montmorillon - 86
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Nous recherchons un collaborateur polyvalent pour un poste combinant les compétences de mécanicien et de gestionnaire de parc pour l'entretien de l'ensemble des véhicules de l'entreprise.
Vos missions principales en mécanique :
- Réaliser l'entretien courant et les réparations des véhicules, machines et équipements.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées.
- Assurer le suivi des interventions et garantir la conformité des équipements.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - en mécanique
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'isolation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 14/02/2026 - Réf : 202PWLL
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Gestionnaire de Parc Automobile Mécanicien H/F
- Montmorillon - 86
- CDD
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