- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Aide-Soignant - Smr H/F à Bohars est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Aide-Soignant - Smr H/F
Residence Kerampir
- Bohars - 29
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Et si vous vous inscriviez dans un projet d'organisation novateur centré sur le résident, son projet de vie, en promouvant une démarche bientraitance ?
Le poste et les missions
Au sein du service SMR, nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) à 100% de jour (H/F) à pourvoir dès le 02/02/2026.
Réaliser, sous la responsabilité de l'infirmier, et en collaboration avec lui, les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Principales missions :
- Participer à l'accueil et à l'accompagnement de la personne,
- Collaborer avec les IDE dans la réalisation des soins d'hygiène et de confort,
- Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité,
- Collaborer avec les IDE dans la surveillance des modifications de l'état de santé et/ou du comportement des patients,
- Participer à la tenue du dossier médical informatisé.
Pour cela, vous pourrez vous appuyer sur un matériel moderne facilitant l'accompagnement des résidents (Tablettes, Rails plafonniers, verticalisateurs, draps de glisse, guidons de transfert, matelas à air.).
Informations complémentaires :
- Rythme : 1 week-end sur 2 travaillé
Le profil
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant est obligatoire.
- Vous aimez travailler en équipe en faisant preuve d'empathie et de discrétion.
- Votre réactivité, rigueur et sens de l'écoute font partie de vos qualités relationnelles.
- Débutants acceptés !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes !
Informations et avantages
- Contrats à Durée Déterminée, sous la convention collective UCANSS de niveau 3EB ;
- Pas d'horaires de coupe
- D'une restauration sur place avec tarif préférentiel, soit de 2,73 euros
- 2 journées de doublure
- Services à taille humaine : un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre soignants .
- Des outils pour prendre vos fonctions dans de bonnes conditions (fiches de poste, plans de soins, déroulés de mission, trombinoscope .).
L'établissement et le contexte
Situé au centre d'un grand parc arboré à proximité de Brest (Bohars), l'établissement de KERAMPIR est constitué de 2 secteurs d'activités : un EHPAD accueillant 80 habitants et un secteur SMR de 50 lits.
Le CSMR - Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation c'est quoi ?
Un service qui propose à ses patients :
- Des soins médicaux,
- De la rééducation et de la réadaptation,
- Des actions de prévention,
- La préparation et l'accompagnement à la réinsertion.
Le CSMR de Kerampir accompagne des patients relevant du :
- PAPD (Personnes Âgées Polypathologiques Dépendantes ou à risque de dépendance),
- Polyvalent,
- Soins palliatifs.
L'établissement fait partie de l'UGECAM Bretagne Pays de la Loire, opérateur de santé de l'Assurance Maladie, qui déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
Résidence de Kerampir
29820 Bohars
Publiée le 14/01/2026 - Réf : 202PMFP
Créez une alerte
Aide-Soignant - Smr H/F
- Bohars - 29
- CDD
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Aide-soignant
- Emploi Hospitalier
- Emploi Brest
- Emploi Quimper
- Emploi Morlaix
- Emploi Concarneau
- Emploi Douarnenez
- Emploi Crozon
- Emploi Landerneau
- Emploi Pleyben
- Emploi Landivisiau
- Emploi Châteaulin
- Emploi Infirmier
- Emploi Auxiliaire de puériculture
- Emploi IBODE
- Emploi Dentiste
- Emploi Psychiatre
- Entreprises Hospitalier
- Entreprises Aide-soignant
- Entreprises Bohars
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Hôpital
- Emploi Contrat aide
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}