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Salaire fourni par le recruteur
Assistant ADV H/F
Wizbii
- Nancy - 54
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
La société WIZBII recherche pour IZIWORK NANCY un Assistant administration des ventes (H/F) en CDI à temps plein.
Vos missions seront :
-Enregistrer les projets vendus aux clients selon les devis dans l'ERP en s'assurant de la conformité avec les normes et de l'exhaustivité des informations pour mettre en oeuvre le contrat
-Assister le gestionnaire de l'administration des ventes dans l'approvisionnement du matériel vendu
-Placer les demandes d'achat dans l'ERP
-Gérer et suivre les réservations des clients
-Collaborer avec les équipes internes pour la mise en place, l'expédition et le suivi des commandes
-Participer au suivi budgétaire des études en cours
-Participer au suivi des besoins de calibration du matériel et à la gestion des retours
-Répondre à toutes les questions des clients concernant le suivi opérationnel des projets
-Se coordonner avec le support technique pour résoudre tout problème technique
-Assurer la relation avec le client sous la supervision de l'administrateur des ventes
Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nancy le mardi 3 février à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Programmation informatique
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202LSYJ
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