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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Exploitant - Exploitante Transport Routier de Marchandises H/F
Interaction Interim

Miramas - 13
Intérim
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Service public des collectivités territoriales
Exp. 3 ans min.

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Détail du poste

INTERACTION SALON DE PROVENCE recherche pour le compte de son client spécialisé dans la logistique, un(e) EXPLOITANT TRANSPORT (H/F) sur le secteur de CLESUD.

VOS MISSIONS :
- Animer les conducteurs dans la gestion quotidienne de leur mission. et ajuster la planification de leurs tournées.
- Répondre aux demandes spécifiques de nos clients et suivre les engagements pris.
- Dans un esprit d'équipe, coopérer au quotidien avec les différents services de la filiale (service client, quai, commerce.).
- Optimiser et adapter les moyens humains et techniques (gestion des plannings et des tournées, piloter les flux) dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité.
- Contribuer à notre démarche d'amélioration continue

PROFIL RECHERCHE :
- Ecoute, bonne communication, sens du détail et rigueur
- Minimum 3 ans d'expérience à ce poste
- Aisance relationnelle et sens de la communication

Horaires : du lundi au samedi - journée - 1 repos tournant en plus dans le samedi en plus du dimanche
Lieu de mission : Clésud - Miramas
Durée de mission : besoin sur du long terme - possibilité de CDI

Être intérimaire chez INTERACTION SALON c'est :
- Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) à 5%
- Avoir l'opportunité de gagner 150EUR à chaque parrainage
- Être dans une agence humaine, réactive et à l'écoute
- Avoir accès au FASTT

Le profil recherché

Experience: 36 Mois

Compétences: Constituer un dossier de transport

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202MZCR