- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F à Yvetot est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F
Hopital Asselin-Hedelin
- Yvetot - 76
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Court Séjour de Médecine Polyvalente de 15 lits, d'une unité de SMR Polyvalent de 25 lits, et d'un EHPAD de 202 lits et d'un accueil de jour de 10 places.
L'établissement est situé à 35 minutes en voiture de Rouen, et 20 minutes en train. L'établissement est à 5 minutes à pied de la gare.
Intégré à une équipe de soins, l'aide-soignant assiste l'infirmier dans les activités quotidiennes de soins. Il contribue au bien-être des personnes, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie.
Le Centre hospitalier recherche un aide-soignant (H/F), à compter du 18 février 2026, à temps complet. Le planning est en repos variable, avec des journées de travail de 7h15 heures.
Horaires de travail :
-06h30/13h45
-06h45/14h00
-13h45/21h00
Taches/Missions :
-Soins de nursing et de confort :
Aide à la toilette, toilette complète au lit ou au lavabo, stimulation et guidance.
Aide à la mise au WC, mise en place des produits de continence
Aide au levé et aux transferts avec ou sans matériel de manutention (verticalisateur, drap de glisse, lève personne)
-Réfection des lits
-Distribution des repas et aide à la prise
-Entretien et réassort des chariots de soins
-Rangement des commandes (linge, alimentaires)
-Participation aux transmissions orales
-Transmissions écrites et traçabilité des soins via le logiciel du dossier patient informatisé
-Soins relationnels et stimulation sociale et cognitive
-Réponses aux sollicitations des résidents
L'aide soignant est placé sous l'autorité de la directrice de l'établissement. Il est rattaché à la cadre de santé responsable du service EHPAD. Il travaille en pluridisciplinarité avec les médecins, les infirmiers, le brancardier, l'assistant social, l'IPA, les hôtelières/ASH, les psychologues, l'équipe de rééducation ou encore les services supports (lingerie, cuisine, etc...).
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état de santé général de la personne,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202FNDY
Créez une alerte
Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F
- Yvetot - 76
- CDD
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Aide-soignant
- Emploi Hospitalier
- Emploi Le Havre
- Emploi Rouen
- Emploi Dieppe
- Emploi Fécamp
- Emploi Gournay-en-Bray
- Emploi Elbeuf
- Emploi Neufchâtel-en-Bray
- Emploi Barentin
- Emploi Forges-les-Eaux
- Emploi Saint-Valery-en-Caux
- Emploi Infirmier
- Emploi Auxiliaire de puériculture
- Emploi IBODE
- Emploi Dentiste
- Emploi Manipulateur de radiologie
- Entreprises Hospitalier
- Entreprises Aide-soignant
- Entreprises Yvetot
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Hôpital
- Emploi Contrat aide
- Emploi Fonction publique Yvetot
- Emploi Collectivités Yvetot
- Emploi Fonction publique territoriale Yvetot
- Emploi Débutant Yvetot
- Emploi CDD Yvetot
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}