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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Rayon Epicerie H/F à Gonesse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

26 900 € / an 2 242 € / mois 14,78 € / heure

Salaire brut estimé

33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heure

Salaire brut max

42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Chef de Rayon Epicerie H/F E.Leclerc

Gonesse - 95
CDI
Bac
Distribution • Commerce de gros
Exp. 3 à 5 ans

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Les missions du poste

? Gestion commerciale

- Assurer la disponibilité, la mise en rayon et la bonne rotation des produits.
- Suivre et optimiser les niveaux de stock, anticiper les ruptures.
- Mettre en place le merchandising, l'implantation produit selon les plans validés.
- Gérer les promotions, balisage permanent et actions commerciales.
- Suivre les indicateurs clés : CA, marges, démarque, stocks.

? Management d'équipe

- Organiser et planifier le travail quotidien de l'équipe.
- Recruter, former, animer et accompagner les salariés du rayon.
- Veiller à la qualité du travail, à l'engagement et au développement des compétences de l'équipe.

? Relation client et qualité de service

- Assurer un accueil et un conseil client de qualité.
- Veiller à la présentation attractive du rayon et à la satisfaction client.
- Traiter les retours et réclamations clients liés aux produits du rayon.

? Gestion administrative et opérationnelle

- Participer à l'élaboration des budgets et au suivi des dépenses du rayon.
- Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de conformité.
- Collaborer avec les services internes (achats, logistique, marketing) pour optimiser l'activité du rayon.

Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes
? Compétences requises

? Techniques

- Bonne connaissance des produits et tendances épicerie.
- Maîtrise de la gestion des stocks et des techniques merchandising.
- Capacité à analyser des données commerciales et indicateurs de performance.

? Management

- Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer une équipe.
- Aptitude à déléguer, former et motiver les collaborateurs.

? Relation client

- Sens du service, communication positive et écoute active.
- Résolution de problèmes et réactivité face aux situations opérationnelles.

? Profil recherché

- Formation Bac +2 (commerce / gestion / distribution) ou équivalent.
- Expérience significative en grande distribution, idéalement en poste similaire (1-5 ans minimum).
- Autonomie, dynamisme, rigueur, sens commercial et orientation résultats.

? Conditions & avantages

- Rémunération selon expérience + variable sur objectifs.
- Statut : Agent de maîtrise
- Avantages : participation/intéressement, primes, avantages employés (réductions magasin), perspectives d'évolution.