Les missions du poste
Vous intervenez au sein des services de soins, sous la responsabilité du cadre de santé.
Vous prenez en charge des patients atteints d'affections du système nerveux, du système locomoteur (amputations, pathologies vasculaires ou tumorales) ainsi que des patients grands brûlés.
À ce titre, vous :
- assurez les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des patients
- participez à l'accompagnement des patients dans les actes de la vie quotidienne
- contribuez à la qualité de la prise en charge en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- participez à la relation d'aide et au soutien des patients et de leur entourage
- assurez la traçabilité des soins et participez au suivi administratif
Le profil recherché
Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant, vous disposez idéalement d'une première expérience.
Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans un environnement pluridisciplinaire.
Votre sens de l'écoute, votre capacité d'adaptation et votre implication sont des atouts essentiels pour accompagner les patients.
Rejoignez-nous
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité,
Vous souhaitez rejoindre une association engagée, porteuse de valeurs, et vous investir auprès de personnes vulnérables.
Vous partagez les valeurs de la Croix-Rouge française - Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité.
La Croix-Rouge française accompagne ses salariés dans leur parcours professionnel et favorise leur épanouissement au travail.
Au SMR Bel-Air, vous bénéficiez notamment de conditions de travail attractives :
Rémunération et temps de travail
- prime de fin d'année
- heures supplémentaires majorées
- reprise d'ancienneté
- compte épargne temps (CET)
- congés pour évènements familiaux
Protection sociale
- mutuelle prise en charge à 50 %
- prévoyance
Avantages complémentaires
- restauration d'entreprise à tarif avantageux
- accès aux équipements sportifs
- solutions d'hébergement sur site
- bornes de recharge pour véhicules électriques
- avantages CSE (chèques vacances, culture, billetterie...)
Soucieuse de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, la Croix-Rouge française propose également un accompagnement individualisé, notamment pour faciliter l'accès au logement.
Date de prise de poste souhaitée
le plus rapidement possible
Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Ségur 2 : Oui
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
-
Croix-Rouge française en images
La carte
1 place de l'Europe
37390 La Membrolle-sur-Choisille
Publiée le 14/04/2026 - Réf : CRF12079
