Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

ARI - Association régionale pour l'intégration emploi

ARI - Association régionale pour l'intégration recrutement

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Aide-Soignant de Jour H/F ARI - Association régionale pour l'intégration

Grans - 13
CDI
BEP, CAP
Services aux Personnes • Particuliers
Exp. 1 an min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

A la MAS L'Envol, nous accueillons des adultes touchés par le polyhandicap (24 en internat et 4 en externat).

Nous recherchons 1 AIDE-SOIGNANT DE JOUR H/F

Vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous assurez leur accompagnement individualisé au quotidien afin de leur apporter l'aide personnalisée nécessaire pour les activités éducatives, sociales, de soins et de balnéothérapie conformément à leurs projets. Vous gérez également les tâches de la vie courante telles que gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel, etc.

En lien avec l'équipe paramédicale, vous assurez l'exécution des actes paramédicaux qui vous sont confiés ainsi que l'administration de médicaments selon la procédure établie par le service médical.

Vous veillez :

- au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ;
- au maintien et à la prévention de leur santé (accompagnements médicaux à prévoir) ;
- au maintien des acquis, à la stimulation des potentialités sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ;
- à la mise en oeuvre du projet personnalisé dans ces différentes dimensions ;
- à la formalisation et la traçabilité des actions menées ;
- au soutien, à l'information et l'accompagnement des familles ;
- à la prévention de la maltraitance et la promotion de la bientraitance ;
- à vous engager dans les dynamiques d'équipe, institutionnelle et partenariale.

Poste en internat (week-ends et jours fériés - horaires en roulement).

Le profil recherché

- Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ;
- Expérience de travail et intérêt pour la population accueillie ;
- Pratique de la balnéothérapie exigée ;
- Formation à la Communication Alternative Augmentée appréciée ;
- Formation premier secours ou secouriste du travail appréciée ;
- Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau ;
- Objectivité, distanciation, adaptabilité, sens de la discrétion ;
- Maîtrise des outils informatique et capacité à rédiger ;
- Vous êtes habilité.e à conduire

Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.

*Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel).

Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Infos complémentaires

Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :

- Avantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement
- Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels)
- Cadre de travail stimulant : formations régulières, groupes de travail inter-établissements
- Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements
- Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction
- Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Candidatez à l'une ou plusieurs de nos offres
Si votre CV est sélectionné, vous serez recontacté sous un délai de 15 jours
Un ou plusieurs entretiens avec le(s) référent(s) selon les postes
Pour certains postes, passation de tests et/ou mises en situations professionnelles
Si votre candidature est retenue, bienvenue à l'ARI !
Sinon, postulez sur de nouvelles offres