Salaire fourni par le recruteur
Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F
Foyer Occupationnel
- Bouin - 85
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un moniteur éducateur au sein de l'EPSMS La Madeleine qui regroupe un foyer de vie, un foyer d'accueil médicalisé et une maison d'accueil spécialisée.
Poste à pourvoir de suite. CDD à 100% dans le cadre d'un remplacement d'un agent. CDD renouvelable en fonction des besoins.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Développement d'une relation et établissement d'un diagnostic éducatif
- Accompagnement éducatif et médiation
- Développement et maintien des capacités et de l'autonomie
- Création et développement d'ateliers et d'activités éducatives
- Participation à leur accompagnement global
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel.
Les compétences attendues :
Esprit de collaboration et de travail en équipe,
Rigueur et méthode,
Capacité d'organisation,
Sens de l'initiative et autonomie
Nos petits + :
Du temps pour soi : RTT + CA
L'accès à l'application EGYM Wellpass
Un comité des oeuvres sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs...)
L'opportunité de suivre des formations
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 10/01/2026 - Réf : 202LBLT
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