Pas de salaire renseigné
Responsable du Pôle Vie Sociale et Culturelle - Communauté de Communes Bretagne Romantique H/F
Structures de coopération territoriale
- La Chapelle-aux-Filtzméens - 35
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la vie sociale et culturelle d'un territoire attractif entre Rennes, Saint-Malo et Dinan ?
Notre Communauté de Communes Bretagne Romantique, forte de ses 110 agents et de ses 36 000 habitants, recrute son/sa Responsable du Pôle Vie Sociale et Culturelle pour piloter des projets ambitieux et coordonner des services essentiels à la vie quotidienne : Petite Enfance, Jeunesse, Culture et Action Sociale (Chantier d'insertion, France Services).
Envie de contribuer activement à renforcer le lien social, développer l'accès à la culture et soutenir les habitants de tous âges ?
Prêt.e à manager une équipe engagée, fédérer des professionnels passionnés et co-construire des initiatives au service des habitants sur l'ensemble du territoire ?
Rejoignez-nous et participez à la construction d'un territoire vivant, solidaire et innovant, au service de nos 25 communes, entre nature, patrimoine et dynamisme local !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260109000162-responsable-pOle-vie-sociale-culturelle?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu :
Qualités et aptitudes attendues
- Expérience sur un poste similaire
- Écoute et sens relationnel
- Discrétion et rigueur
- Disponibilité et sens de l'observation
- Capacité à fédérer et accompagner les équipes
Compétences principales
- Connaissance des politiques publiques locales et du cadre réglementaire
- Maîtrise des fondements de l'action publique, libertés publiques et processus décisionnels des exécutifs locaux
- Connaissance de l'environnement territorial, des enjeux et évolutions locales
- Principes de management opérationnel, leadership et conduite de projets
- Méthodes d'analyse, diagnostic et évaluation des politiques publiques
- Gestion des services publics locaux, ingénierie de projet et management par objectifs
- Communication interpersonnelle et animation de groupes
- Gestion financière, contrôle de gestion et évaluation des risques juridiques et financiers
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
Savoir-être
- Sens du service public et des responsabilités
- Rigueur, méthode, assiduité et réactivité
- Esprit d'équipe et sens de l'organisation
- Faculté d'adaptation et capacité à communiquer efficacement
- Capacité à mener des entretiens, animer des réunions et se positionner dans la relation d'aide
La carte
22 Rue des Coteaux
35190 La Chapelle-aux-Filtzméens
Publiée le 10/01/2026 - Réf : O035260109000162
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