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Stage Performance Industrielle H/F

Vitijob

  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Stage
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
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Détail du poste

Le monde du vin vous attire ? Vous souhaitez vous épanouir dans un métier alliant challenge, convivialité, et esprit d'équipe ? Intégrez une entreprise à taille humaine qui vous ressemble ! Autant famille qu'entreprises, réunies sous un même nom et foncièrement indépendantes, CASTEL-Vins est devenue une référence mondiale des métiers du vin : en tant que négociant, vigneron, commerçant. Dans toutes nos maisons, dans tous nos produits et dans tous les pays, un même esprit nous anime et un même objectif nous rassemble « Faire vivre le Vin »Les ambitions de notre Maison de vins Castel Frères est d'être le fournisseur référent de la filière « Vin », mettre en place son approche « Shoppers », développer son expertise « Distributeurs »! C'est dans ce cadre que nous recrutons notre prochain talent :Stagiaire - Performance Industrielle (H/F)Stage de fin d'études - 6 mois Dans le cadre du renforcement de nos actions d'amélioration continue, nous recherchons un(e) stagiaire en performance industrielle pour accompagner nos équipes sur des projets à fort impact opérationnel. Vous interviendrez au coeur des processus industriels, avec une approche terrain, analytique et structurée, orientée résultats. Missions principales Encadré(e) par le responsable production, vous participerez notamment à : Analyse de la performance industrielle (TRG, pertes, productivité) Identification des dysfonctionnements et des leviers d'amélioration Analyse des arrêts, des causes racines et propositions de plans d'actions Optimisation des flux, des méthodes et de l'organisation Standardisation et formalisation des bonnes pratiques Contribution à des projets d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.) Création d'outils d'analyse et de reporting (Excel, tableaux de bord...)

  • Accompagnement personnalisé du début à la fin de ton parcours
  • Possibilité d’embauche après ton alternance
  • Référents disponibles pour t’accompagner
  • Coaching aux entretiens et valorisation de ton CV

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien téléphonique

  • Test en ligne

  • Entretiens physique avec une conseillère formation

  • Présentation d'une entreprise partenaire

Publiée le 10/01/2026 - Réf : bcc08a41d7c067a230c1aaf02ed6587a

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Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 10/01/2026 - Réf : bcc08a41d7c067a230c1aaf02ed6587a

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