Chef d'Equipe Sécurité Incendie Ssiap 2 - Code du Travail H/F Samsic Facility

En qualité de Chef d'Equipe Incendie, vos principales missions seront les suivantes :

· Assurer une surveillance générale du site

· Organiser la permanence au Poste Central de Sécurité

· Signaler toute absence ou retard d'un agent au Responsable de site

· (ou à la permanence SAMSIC SECURITE en HNO)

· Appliquer et faire appliquer les consignes en cas d'alarme incendie, évacuation, intrusion, accident et/ou incident divers

· Porter assistance aux personnes (secours à victime, dégagement ascenseur, ...)

· Rédiger les permis de feu et travaux (mettre en place les rondes travaux par points chauds)

· Réaliser les visites d'inspection commune (VIC) en amont de l'établissement des plans de prévention

· Exploiter le matériel et les équipements de sécurité/sûreté

· Organiser/répartir l'activité du PCS entre les agents

· Vérifier et faire vérifier l'état et le fonctionnement équipements et organes de sécurité (extincteurs, BAES, colonnes sèches, ...) et de sûreté (caméras, lecteurs de badges, détecteurs intrusion, ...)

· Positionner les agents sur les différents postes et organiser les pauses

· Enregistrer les événements sur la main courante, au fil de l'eau

· Mettre à jour les différents registres mis à sa disposition

· Etablir les comptes rendus d'intervention ainsi que les rapports d'événements

· Vérifier la présence et le fonctionnement de l'ensemble du matériel de sécurité, de sûreté, de secours ainsi que des moyens d'accès

· Faire respecter :

o Le code de la sécurité intérieure

o Le code de déontologie

o Le règlement intérieur SAMSIC SECURITE et du site client

· Rendre compte au Responsable de site des différents événements importants (incidents, accidents, anomalies) ainsi que des actions menées

· Gestion de la messagerie électronique

· Prendre en compte les autorisations d'accès et les communiquer aux agents de sûreté postés aux entrées du bâtiment

· Vérifier et s'assurer de la bonne prise en compte, de la bonne compréhension et de la bonne exécution/application des consignes

· Créer les badges d'accès et modifier les droits conformément aux demandes écrites et validées (ajouts/suppressions/extensions)

· Gestion du cahier de réclamations du voisinage

· Travail en lien avec l'accueil

· Rendre compte des situations à GE7

. Des missions SSIAP 1 pourront vous êtres confiées

Poste à pourvoir à partir du 15/01/2026 en CDI temps plein à Issy-les-Moulineaux (92)

Informations complémentaires :

- Type de site : Code du travail
- Type de contrat : CDI temps plein
- Localisation : Issy-les-Moulineaux (92)
- Vacation : 08h-20h / 20h-08h ou 07-19h/07h-19h (principalement de nuit)
- Avantages : prime panier repas, carte pressing, CET, mutuelle, prise en charge de la moitié du titre du transport...
- Coefficient : AM150 soit 2234,30€ brut/mois