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Cette estimation de salaire pour le poste de Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F à Mulhouse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 660 € / an 2 055 € / mois 13,55 € / heureSalaire brut estimé
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut max
29 120 € / an 2 427 € / mois 16,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F
ACCES
- Mulhouse - 68
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
A.C.C.E.S. « Association Chrétienne de Coordination, d'Entraide et de Solidarité » recrute pour son Pôle Action Jeunes et Habitat.
Missions :
Accompagner des jeunes en difficulté à devenir autonomes et/ou à s'insérer professionnellement,
Rédiger des rapports de situation, effectuer des démarches administratives visant leur régularisation, ouvrir leurs droits,
Accompagner et soutenir au quotidien,
Animer des ateliers et activités favorisant l'autonomie,
Développer le partenariat,
Veiller constamment sur son secteur d'intervention afin de repérer les risques et proposer des solutions,
Gérer les statistiques.
Travail réparti sur 4 jours comprenant 1 soirée et 1 matinée en semaine et un week-end travaillé sur 4.
Formation & Connaissances :
Diplôme d'Educateur Spécialisé ou équivalent.
Compétences informatiques et administratives nécessaires, bonne capacité rédactionnelle, Sens du contact, discrétion requise, sens de l'organisation et d'adaptabilité.
Permis B exigé
(CCN66 au 1/8/26)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 202JMNR
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