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Groupe Samse emploi
Groupe Samse recrutement

Responsable d'Équipe Cours de Matériaux de Construction H/F Groupe Samse

  • Meyreuil - 13
  • CDI
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (529 collaborateurs sur 22 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage), est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements).

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Dans le cadre d'un renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable parc matériaux ou Chef(fe) de parc matériaux pour notre agence SIMC à Meyreuil (13 - Bouches-du-Rhône).
Rattaché(e) à Gérald, notre Chef d'agence, t'aidera à organiser avec brio l'activité quotidienne du parc.

A la tête d'une équipe de pilotes aguerris, tu es reconnu(e) pour ton sens de l'organisation et ta capacité à gérer les rebondissements du quotidien. Tu es un véritable pilier de la logistique : le succès des livraisons repose sur le travail assidu que vous fournissez, toi et ton équipe.

Tes missions seront variées et engageantes :
Animer et encadrer une équipe de 3 magasiniers(ères),
Superviser la qualité de l'accueil de la clientèle par l'équipe du parc,
Veiller à l'organisation du chargement et de la réception des marchandises,
Gérer le plan de stock de l'agence,
Garantir la bonne tenue de la zone de stockage des matériaux, la gestion des déchets,
Assurer la gestion des approvisionnements et des préparations de commandes, ainsi que l'organisation des livraisons,
Assurer le suivi de l'entretien des moyens matériels (camions, chariots élévateurs),
S'assurer du respect des consignes et des règles de sécurité,
Participer à la vie du parc, au chargement et déchargement des camions.

Tout en travaillant en toute sécurité !

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Tu as le CACES 1, 2, 3, 4, 5 et une expérience sur un poste similaire ou tu es magasinier(ère) cariste et tu souhaites évoluer.
Les matériaux de construction n'ont aucun secret pour toi. Tu maîtrises la gestion des stocks et les outils informatiques.

Travailler en équipe et à l'extérieur sera ton quotidien !

Nous te proposons :
- Un poste en CDI
- Temps plein, du lundi au samedi
- Basé à Meyreuil (13)
- Une rémunération attractive sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe + variable à partir de 25 K€ brut annuel, selon ton expérience.
- Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40 % du salaire mensuel brut,
- Primes de participation et d'intéressement
- Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur et une prévoyance prise en charge à 100 %.
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)

Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / Manager

https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport en commun
  • Une bonne Mutuelle & une Prévoyance
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • Bonne Ambiance !
  • Réduction sur les produits

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tu as trouvé l’offre parfaite : elle correspond à ton projet professionnel.

  • Tu postules : fais-nous parvenir un CV à jour et ta lettre de motivation.

  • À nous de jouer : nos équipes ont reçu ta candidature et l’étudient avec attention.

  • Ta candidature n’est pas retenue : avec ton accord elle est conservée pour un futur job !

  • Ta candidature est retenue Chouette ! Elle est sélectionnée, passons vite à la suite.

  • Parce qu’un CV ne reflète pas toujours qui tu es, on te contacte pour un premier échange.

  • Une rencontre : tu auras un ou deux entretiens avec les équipes RH et les équipes métiers.

  • Ça match ! On t'envoie une proposition et on prépare déjà ton parcours d'intégration.

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La carte

Chemin des Jardins Miniers

13590 Meyreuil

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Publiée le 08/01/2026 - Réf : 8ie3s5i4rk2f6

Responsable d'Équipe Cours de Matériaux de Construction H/F

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Super recruteur

  • Meyreuil - 13
  • CDI
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Publiée le 08/01/2026 - Réf : 8ie3s5i4rk2f6

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