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Pas de salaire renseigné

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Equipier Commercial CDD Saisonnier H/F METRO France

Anglet - 64
CDI
Distribution • Commerce de gros

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Détail du poste

M comme METRO France : Nous avons tous un rôle à jouer dans le développement de notre entreprise. Nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une richesse qui nous permet de grandir et de nous challenger chaque jour !

Venez révéler le M qui est en vous !

1er fournisseur omnicanal de la restauration commerciale indépendante en France, avec 400 000 clients professionnels, 99 points de vente (Halles), 20 plateformes logistiques et notre tout premier dépôt de livraison. Nous sommes 9 300 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût !

Ce qui nous tient à coeur ? La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients professionnels, en toute proximité.

NOTRE RAISON D'ETRE : Donner aux restaurateurs les moyens de faire les bons choix pour que chacun se retrouve autour du bien-manger.

NOTRE PROMESSE RH : Rejoindre METRO France, c'est l'opportunité de monter en compétences, s'épanouir et grandir au sein d'une entreprise engagée. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et stimulant où vous contribuerez à la performance collective.

Prêt à relever les challenges avec nous ! Postulez !

Vous aimez le contact client et le travail en équipe ? Vous avez envie de vivre une expérience dynamique dans un univers professionnel stimulant ?

METRO Anglet recrute ses Équipiers Commerciaux H/F pour la saison !

Votre mission :

- Assurer la satisfaction des clients et contribuer à la performance du magasin.
- Approvisionner les rayons et garantir un merchandising impeccable.
- Accueillir et renseigner les clients avec le sourire.
- Participer à la préparation des commandes et à l'encaissement.

Ce que nous offrons :

- Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort.
- Une formation complète pour vous accompagner.
- Une expérience enrichissante dans un groupe leader du commerce de gros.

Lieu : METRO Anglet
Contrat saisonnier - entre avril et septembre 2026
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et rejoignez-nous pour une saison pleine d'énergie !

Le profil recherché

Qualifications

Ce que nous recherchons :

- Dynamisme, adaptabilité et sens du service client.
- Goût pour le travail en équipe et la polyvalence.
- Une première expérience en commerce ou logistique est un plus, mais pas obligatoire.
- Votre rigueur et votre envie de travailler en équipe.
- Votre sens du relationnel, et votre envie de vous dépasser !
- Votre opérationnalité : vous êtes une personne de terrain !

Informations supplémentaires

Pourquoi nous CHOISIR :

- 15% de remise sur vos achats personnels dans nos Halles METRO
- Remboursement de 60% du titre de transport & aide à la mobilité.

Pour plus d'informations sur ce que c'est de travailler chez METRO, visitez https://recrutement.metro.fr/

Les avantages

Remise sur achats 15%
13ème mois
Primes individuelles sur résultats, prime/congés ancienneté, RTT
Avantages oeuvres sociales
Intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise
En cas de maladie : complément de salaire et subrogation, mutuelle
Coffre-fort électronique, bilan social individuel
Parking gratuit à proximité
Entretien de compétences et performances, formations
Gestion des talents et de la mobilité
2 jours de télétravail par semaine pour les métiers éligibles
Congé paternité subrogé
Aides financières pour les personnes en situation de vulnérabilité
Dispositif de lutte contre les violences intrafamiliales
Places en crèche
Accompagnement spécifique pour les séniors
Plateformes activités sportives, de partage des bonnes pratiques
Programme d’innovation interne en faveur de la créativité
Organisation de conférences & workshops, tournoi national de bowling
Congés menstruels, pour la santé des femmes au travail sur certificat

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Entretien téléphonique (adéquation entre les attentes du candidat et le recruteur)
Entretien physique avec le Directeur du site (Resp. RH ou Manager du site)
Entretien de validation avec le N+2 suivant les postes