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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef d'Équipe Électricité Industrielle H/F à Colmar est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Chef d'Équipe Électricité Industrielle H/F Complément RH
- Colmar - 68
- CDI
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler !
Chef de chantiers électricité industrielle H/F - CDI - Colmar
Complément RH est fier de collaborer avec une PME indépendante en pleine expansion, spécialisée en électricité industrielle. Reconnu pour son expertise en électricité générale, notre client se distingue par un département industrie innovant, réalisant des projets d'envergure dans des domaines tels que le photovoltaïque, le génie climatique et l'électricité.
Vos missions : Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des chantiers et assurerez le bon déroulement des travaux dans le respect des objectifs fixés. Vous interviendrez principalement sur des projets industriels.
Vos principales responsabilités incluent :
- Veiller au respect des règles de sécurité, des délais et des procédures de qualité,
- Préparer et organiser le chantier ainsi que l'approvisionnement en matériel,
- Animer et coordonner une équipe d'intervenants sur le chantier,
- Lire et interpréter les plans et schémas électriques,
- Assurer le suivi technique et administratif des travaux (fiches de contrôle, de non-conformité, relevés d'heures...),
- Participer aux réunions de chantier et faire un point régulier sur l'avancement,
- Gérer les sous-traitants et garantir la bonne exécution des travaux sur le plan technique.
Rémunération et avantages :
- Salaire annuel brut : entre 26 000 et 36 000 euros,
- Véhicule de service
- Primes attractives basées sur l'engagement et la performance.
Processus de recrutement :
- Un entretien avec le Directeur de l'entreprise.
Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste :
- Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en gestion de chantiers ou d'équipe dans le domaine du CFA et du CFO
- Possession d'une autorisation légale de travailler de France
Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront prises en compte.
Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 965309
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Chef d'Équipe Électricité Industrielle H/F
- Colmar - 68
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