Ingénieur Fabrication Ppp H/F SNF Waterscience

Issu d'une formation Bac +5 en Chimie, Génie Chimique ou dans un domaine technique équivalent, vous êtes débutant ou justifiez d'une première expérience significative, idéalement dans la gestion d'ateliers de production en environnement industriel complexe et exigeant.

Personne de terrain, vous faites preuve d'une grande autonomie, d'une forte capacité d'analyse et d'une rigueur opérationnelle.

Votre goût pour le travail en équipe, votre sens de l'organisation de projets et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (production, maintenance, qualité, R&D) vous permettent de mener des actions concrètes et pertinentes sur le terrain.

Doté d'un excellent sens de la communication, vous savez transmettre les informations de façon claire et mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.

SNF est une entreprise spécialisée dans la chimie de l'eau et contribue au traitement, à la préservation et au recyclage de l'eau dans le monde. Nous sommes un des acteurs de la résolution de la rareté croissante des ressources naturelles clés, essentielles à de nombreuses technologies. Nos procédés polymères sont utilisés dans différents marchés tels que le traitement des eaux potables, industrielles ou usées, la récupération des ressources fossiles comme le pétrole, le gaz ou les minerais, l'industrie du papier, de la détergence ou de la cosmétique, l'ennoblissement textile, la construction, et l'agriculture.

Pour consolider sa position de leader mondial dans ces domaines et accompagner la croissance internationale du groupe qui compte aujourd'hui presque 7000 personnes présents sur tous les continents, SNF innove et agrandit constamment sa gamme de produits et de technologies en investissant continuellement en recherches et développement. Siège social du groupe, le site d'Andrézieux, dans la Loire, compte plus de 1500 personnes et recherche en permanence de nouveaux talents.

A la rémunération de base, s'ajoutent différents éléments :

- Primes diverses venant compléter le salaire :
- 13 mois
- Prime d'assiduité
- Prime sécurité
- Prime conjoncturelle
- Régime de retraite supplémentaire financé par l'entreprise.
- Mutuelle de groupe avantageuse.
- Épargne salariale : dispositifs PEE / PERCO.
- Participation aux résultats de l'entreprise.
- Intéressement en fonction de la performance collective.