Les missions du poste

Stage de début juin à fin septembre(4 mois) ou de Mai à octobre (6 mois)

Encadré(e) par l'équipe, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement des nounous à domicile :

- Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents supports
- Gestion des candidatures (tri des CV, suivi des dossiers)
- Pré-sélection téléphonique des candidat(e)s
- Entretiens individuels (en présentiel ou à distance)
- Participation au suivi administratif des recrutements
- Contribution à l'amélioration des outils et process de recrutement

Le profil recherché

- Étudiant(e) en Ressources Humaines, psychologie du travail, gestion ou équivalent
- À l'aise à l'oral, avec un bon relationnel
- Organisé(e), rigoureux(se) et autonome
- Intérêt pour le recrutement et les relations humaines

Une première expérience en RH/recrutement serait un plus ainsi qu'une expérience en garde d'enfant.

Infos complémentaires

- Avantage ticket restaurant

- Prise en charge abonnement TBM

Pourquoi nous rejoindre ?

Une expérience concrète en recrutement
Des missions responsabilisantes
Un environnement humain et bienveillant
Une montée en compétences rapide sur les métiers RH

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un chargé RH prend contact avec vous afin de faire un point sur votre candidature
Nous vous indiquons si votre candidature est retenue
Si votre candidature est retenue, nous vous indiquons les gardes disponibles
Après validation de la famille, votre contrat peut commencer