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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Contrôleur Cnd Ut1 - Ut2 H/F à Toulouse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
33 400 € / an 2 783 € / mois 18,35 € / heureSalaire brut estimé
39 300 € / an 3 275 € / mois 21,59 € / heureSalaire brut max
47 200 € / an 3 933 € / mois 25,93 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Contrôleur Cnd Ut1 - Ut2 H/F Segula Technologies
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client Airbus recherche des Contrôleurs CND UT1 / UT2.
Vous interviendrez sur le contrôle de panneaux de l'A320 par ultrasons, dans un environnement industriel exigeant et normé.
Missions principales :
En tant que Contrôleur CND UT1 / UT2, vos missions seront notamment :
- Réaliser des contrôles non destructifs par ultrasons (UT) sur les panneaux de l'A320
- Appliquer les procédures, instructions techniques et normes aéronautiques en vigueur
- Régler et utiliser les équipements de contrôle ultrason
- Analyser, interpréter et valider les résultats des contrôles
- Identifier les non-conformités et alerter les services concernés
- Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité documentaire
- Travailler en collaboration avec les équipes de production, qualité et méthodes
- Respecter strictement les règles de sécurité, qualité et environnement
Formation & certifications :
- Certification CND UT niveau 1 et/ou niveau 2 valide (COFREND ou équivalent)
- Formation technique en aéronautique, matériaux ou contrôle qualité appréciée
Compétences techniques :
- Maîtrise des contrôles ultrasons sur matériaux aéronautiques
- Bonne connaissance des structures aéronefs (panneaux, composites, métalliques)
- Lecture et compréhension de plans, gammes et documents techniques
- Utilisation d'appareils de contrôle UT et outils de mesure
- Anglais indispensable
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
-
Segula Technologies en images
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 1300597c-7a02-4f03-860d-78f067841f5f
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Contrôleur Cnd Ut1 - Ut2 H/F
- Toulouse - 31
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