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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chauffagiste H/F à Moyvillers est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 100 € / an 1 925 € / mois 12,69 € / heureSalaire brut estimé
24 500 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heureSalaire brut max
25 844 € / an 2 154 € / mois 14,20 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chauffagiste H/F
Sd Chauffage
- Moyvillers - 60
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Poste : Plombier Chauffagiste (H/F)
Missions principales
Intervenir chez les particuliers et/ou professionnels pour des installations en plomberie et chauffage
installer les équipements de chauffage (chaudières, chauffe-eau, radiateurs, robinetterie, canalisations.)
Assurer la conformité et la sécurité des installations
Rédiger les comptes rendus d'intervention
Garantir la satisfaction client et représenter l'image de l'entreprise
Profil recherché
Formation en plomberie / chauffage (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience souhaitée
Bonne connaissance des systèmes de chauffage (gaz, fioul, électrique, PAC - selon activité)
Autonomie, rigueur et sens du service
Bon relationnel client
Compétences
Lecture de plans et schémas techniques
Respect des normes de sécurité
Capacité à travailler seul ou en équipe
Conditions
Type de contrat : CDI
Mutuelle : oui
Rémunération : selon profil et expérience
outillage : oui
Poste du lundi au vendredi
Experience: 12 Mois
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202FDMH
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Chauffagiste H/F
- Moyvillers - 60
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