Les missions du poste
Le Centre Départemental Enfants et Familles, établissement public autonome, s'inscrit dans le dispositif départemental de la protection de l'enfance de la Seine-Saint-Denis.
Il assure des missions d'accueil, d'évaluation, d'orientation, d'hébergement, d'accompagnement et d'écoute, pour des enfants de la naissance à 17 ans, ainsi que pour des femmes isolées, enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans.
Il apporte un service adapté aux besoins du public accueilli et conforme aux mesures décidées par les services départementaux et l'autorité judiciaire, en permettant, des parcours personnalisés mobilisant différents lieux d'accueil et partenaires. Il est soumis au Code de l'action sociale et des familles, s'agissant des règles qui régissent son fonctionnement (article L315-9 du C.A.S.F.).
Le Service d'Intervention Spécialisé (SIS) fait partie intégrante du dispositif d'accueil d'urgence du département. Ce service intervient 24h/24 et 365 jours par an. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire d'évaluateurs ayant pour mission d'assurer une réponse et écoute téléphonique pendant les périodes d'astreinte du parquet des mineurs, ainsi qu'aux assistantes familiales des services départementaux. Les bureaux du service se trouvent à Villepinte.
Les professionnels du SIS sont chargés :
- De la recherche d'une place dans les différentes structures disposant de places dédiées à l'accueil en urgence
- De prévenir les parents et les structures intervenant dans le quotidien de l'enfant sur le placement
- De piloter l'évaluation de la situation permettant au Juge de confirmer ou d'infirmer la mesure d'accueil+
ACTIVITES
Recueil des informations sanitaires, sociales, économiques, culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation de l'enfant.
Compte rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire (bonne rédaction claire et précise)
Conception et rédaction du projet individuel d'accueil et de prise en charge de l'enfant
Réalisation d'un bilan d'étape du projet individuel
Recherche de solution d'orientation auprès des différents partenaires institutionnels.
Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs.
Rédaction des rapports d'observation et des propositions éducatives qui en découle.
Le profil recherché
Solide expérience dans la protection de l'enfance et bonne connaissance du secteur de l'aide sociale à l'enfance.
Capacités à médiatiser une visite.
Capacités rédactionnelles et d'analyse.
Aisance dans la relation éducative et de soutien.
Respect et ouverture aux diversités culturelles.
Capacité d'adaptation.
Capacité de travail en équipe.
Autonomie.
Permis B depuis 2 ans souhaité.
Infos complémentaires
- Quotité hebdomadaire : poste à temps plein 100 %
- 28 jours de congés annuels.
- Remboursement titre de transport à hauteur de 75%.
- Prime mobilité (covoiturage, vélo) entre 100 et 300 euros/an
- Prestations du Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) pour les activités sportives, culturelles et les vacances, que vous soyez stagiaire, apprenti, agent titulaire ou contractuel
- Chèque cadeau Noël de 50 euros par enfant de -16 ans.
- Politique de formation ambitieuse qui assure une montée en compétences, indispensable à une employabilité tout au long de la vie.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Transmission du CV et de la lettre de motivation au service concerné.
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Le service RH analyse attentivement chaque candidature pour garantir un recrutement juste.
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Les candidats présélectionnés passent un entretien sur parcours, motivation et valeurs.
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Après attestation d'honorabilité, le candidat retenu reçoit une proposition et un contrat.
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Publiée le 09/05/2026 - Réf : 3726713/27019901 DRH / 2026 CDEF N° 001
