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Chef de Service ou Cadre de Santé H/F
Fondation Pluriel
- Besançon - 25
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Réf : 2025-305
DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE
À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) Chênaie de Besançon construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion.
VOS MISSIONS
- Vous contribuez au bon fonctionnement de la structure.
- Vous pilotez et êtes garant de l'organisation ainsi que du bon fonctionnement du ou des services placés sous votre responsabilité, dans le respect des obligations légales et réglementaires.
- Vous êtes garant de la sécurité et de la qualité de vie des personnes accompagnées.
- Vous favorisez l'inclusion des personnes accompagnées dans le tissu social, médico-social, économique et sanitaire, dans le cadre de leur projet individualisé coordonné.
Activités principales :
- Vous contribuez à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet de structure.
- Vous participez aux décisions de la direction et vous assurez leur application sur votre périmètre d'intervention.
- Vous participez à l'obligation de continuité de service de la structure et à la garantie de la sécurité.
- Vous signalez sans délai à votre hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement pouvant compromettre la sécurité des personnes ou des biens, et vous prenez, le cas échéant, les mesures conservatoires nécessaires.
- Vous représentez la structure et la Fondation par délégation de la direction.
VOTRE PROFIL
- Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau 6.
- Vous justifiez d'une expérience de cinq ans dans le secteur d'activité ou dans le management.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
9 Chemin de Palente
25000 Besançon
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 202DLCQ
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Chef de Service ou Cadre de Santé H/F
- Besançon - 25
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