Infirmier en EHPAD H/F Archimed Carrière Santé

Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État - EHPAD

Établissement à taille humaine - Environnement stable et organisation solide

Notre agence recrute pour un EHPAD reconnu pour la qualité de son accompagnement et son climat de travail serein

L'ÉTABLISSEMENT

- 89 lits répartis sur 3 étages :

o 1er étage : 26 lits - Unité Protégée

o 2ème étage : 32 lits

o 3ème étage : 31 lits

- 4 places en hébergement temporaire & 1 accueil de jour

- Cuisine faite sur place - entretien & lingerie gérés par un prestataire

- Nouveau système d'appel malade en test (détection sonore intelligente)

- Pharmacie PDA : semainiers préparés en amont, vérification par l'IDE

- Logiciel métier : Netsoin

L'ÉQUIPE & L'ORGANISATION

Un environnement très soutenant et structuré :

- 2 IDE/jour

- 9 AS le matin - 7 AS l'après-midi - 3 AS la nuit

- 1 cadre de santé présent au quotidien

- 1 médecin coordinateur (2 j/semaine) + médecins traitants

- 3 animateurs (EHPAD + accueil de jour)

- 1 ergothérapeute à temps plein

- 1 psychologue (80 %)

- Kinésithérapeutes libéraux

L'IDE bénéficie d'un poste de soins organisé, équipé d'un ordinateur, d'une tablette de suivi, de tiroirs étiquetés.

Pour la pause : salle de repos dédiée avec fauteuils inclinables + grande salle de repas avec accès extérieur.

LE POSTE

Vos missions :

- Soins infirmiers variés (prévention, surveillance, pansements, traitements, perfusions, insulines...)

- Participation active au projet de soins individualisé

- Suivi des dossiers sur Netsoin

- Collaboration étroite avec l'équipe pluriprofessionnelle

- Accompagnement des familles et des résidents

- Contribution à la démarche qualité (protocole, groupes de travail...)

Doublon assuré les premiers jours.

HORAIRES & CONDITIONS

- 7h00 - 19h00

- Cycle stable, non négociable

- Reprise de 100 % de l'ancienneté

RÉMUNÉRATION & AVANTAGES

- CCN 51 + revalorisation supplémentaire : +50 points

- Débutant (hors prime décentralisée) : 2 897 € brut mensuel

- Prime décentralisée : ~1 400 € brut/an (versée en 2 fois juin & décembre)

- PPV : 400 à 800 € selon ancienneté

- 60 % de la mutuelle pris en charge

- Chèque cadeau de Noël (sous conditions)

Possibilité de demander une simulation salariale personnalisée.