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Adjoint de Direction H/F

Ass Aide Rurale Cauchoise

  • Bois-Himont - 76
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association ARCAUX recrute un(e) Adjoint(e) de Direction dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée.

L'Adjoint(e) de direction est chargé de la gestion de 4 établissements et services médico-sociaux (ESAT, Foyer d'Hébergement, Atelier de Jour, SAVS) en lien avec les deux chefs de service éducatifs.

Missions principales associées à la fonction :
- Assure la gestion du personnel placé sous son autorité hiérarchique : congés, gestion des absences et remplacements, recrutement, suivi horaires...
- Assure l'animation des réunions dans les différentes structures
- Assure la gestion administrative des usagers en lien avec le service administratif : pilotage de la commission d'admission, validation des projets personnalisés, dossiers MDPH...
- Participe et/ou anime les réunions du Conseil de la Vie Sociale
- Participe aux Comités de Direction
- Assure la gestion et le suivi de différents indicateurs dans le cadre des rapports d'activité annuels, indicateurs ANAP, indicateurs CPOM...
- Participe au développement de la démarche qualité au sein des établissements : gestion des évènements indésirables, suivi de plan d'actions...

Une connaissance du public adulte en situation de handicap et une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.

Poste à pourvoir dès que possible.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Publiée le 02/01/2026 - Réf : 202BRGT

Adjoint de Direction H/F

Ass Aide Rurale Cauchoise
  • Bois-Himont - 76
  • CDD
Publiée le 02/01/2026 - Réf : 202BRGT

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