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Electricien Industriel·le - Poste de Journée H/F
Carrieres & Fours a Chaux de Dugny
- Dugny-sur-Meuse - 55
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Permis et certifications
- Habilitation électrique H1V
- Habilitation électrique BR
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Permis et certifications
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- Habilitation électrique H1V
- Habilitation électrique BR
Les missions du poste
Les missions :
Après une période de formation/intégration, vous interviendrez, sous la supervision du Chef d'entretien électrique sur des missions telles que :
- Réaliser les opérations de maintenance industrielle curative et préventive des installations
- Contribuer aux projets techniques de l'usine
- Assurer les astreintes électriques selon le planning établi
Les caractéristiques du poste :
- Fourchette de salaire : 31 000 € - 33 900 € bruts annuels sur 13 mois et prime vacances incluse
- Positionnement dans la fourchette selon le niveau d'expérience, les diplômes et l'autonomie sur le poste
- Autres primes selon les dispositifs et accords en vigueur (hors fourchette)
- Travail de journée, avec poste d'après-midi lors des astreintes
- 2 RTT par mois
L'entreprise applique une politique de rémunération fondée sur des critères objectifs, garantissant l'égalité de traitement entre les candidats.
Le profil souhaité :
- Formation CAP/BEP avec forte expérience, Bac pro MELEC, Bac STI2D, BTS
- Connaissances en instrumentation, automatisme, variation de vitesse
- Habilitation électrique BR H1V
- Maitrise des techniques de dépannage
- Lecture des schémas électriques
- Respectueux des consignes qualité, environnement et sécurité
Les avantages :
- Parcours d'intégration et accès à des formations techniques
- Perspectives d'évolution au sein d'un groupe industriel international
- Contrat de retraite supplémentaire (2% salaire annuel)
- Avantages sociaux tels que Mutuelle famille (Prise en charge employeur à 75%), participation et intéressement, PEE et PERECO
- Restauration sur site (repas livrés par un traiteur à la demande, pris dans une salle de pause dédiée)
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Par ailleurs, le Groupe Lhoist, dans le cadre de son engagement en matière d'égalité professionnelle, souhaite réaffirmer que ce poste est accessible à toute personne, femme ou homme, qui réunit les compétences requises.
Le profil recherché
Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Fabrication de chaux et plâtre
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Carrieres & Fours a Chaux de Dugny
Le Groupe Lhoist est un acteur international de premier plan, solidement implanté en France . Avec plus de 100 sites industriels dans le monde entier, Lhoist se positionne comme le leader mondial de la production de chaux. L'usine de Dugny-sur-Meuse, créée en 1926 pour répondre aux besoins en chaux de la sidérurgie Lorraine, est automatisée et supervisée depuis une salle de commande centralisée. Elle est également engagée dans une stratégie de décarbonation.
La carte
Aux Fours à Chaux
55100 Dugny-sur-Meuse
Publiée le 04/04/2026 - Réf : 202BRDQ
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