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Chef d'Équipe Monteur en CVC H/F
Pje Consulting
- Ensisheim - 68
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
PJE Consulting, c'est le cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Électricité. Proche de ses clients TPE / PME et de ses candidats, PJE Consulting propose des solutions de recrutement en fonction des objectifs de l'entreprise et de ses besoins en compétences. PJE Consulting propose exclusivement des CDI et CDD, et peut s'appuyer sur son expertise dans le domaine Électrique.
Nous recherchons actuellement, pour notre client, une entreprise en plein développement, un CHEF D'ÉQUIPE MONTEUR H/F EN CVC sur Ensisheim :
Missions :
-Réaliser l'installation en autonomie avec un monteur.
-Réaliser les tests et la mise en service.
-Être responsable de la bonne conduite du chantier sur site.
-Assister le chef de chantier dans la préparation des chantiers (planning, approvisionnement matière, temps de pose.).
-Assurer le respect des consignes de sécurité.
Vous aurez en charge :
-Les relevés sur site et prises de côtes et la réalisation du chantier.
-L'assistance à la définition des besoins matériels pour la préparation des chantiers.
-Le respect du planning de réalisation.
Prérequis :
-Diplôme type CAP ou Bac pro en génie climatique.
-Lecture de plans, notions électriques.
Avantages :
-CDI.
-13ème mois / Prime intéressement / Participation.
-Primes repas.
-Téléphone pro.
-Véhicule.
Experience: 3 An(s)
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 31/12/2025 - Réf : 202BBMB
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