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Infirmier - Infirmière en Soins Généraux H/F
Residence Kerampir
- Bohars - 29
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Au sein du service SMR (un service qui propose à ses patients Un service qui propose à ses patients : des soins médicaux, de la rééducation et de la réadaptation, des actions de prévention, la préparation et l'accompagnement à la réinsertion) nous recherchons un(e) infirmier(e) (H/F) à 50%.
Les principales missions sont :
-Réaliser, sous la responsabilité des médecins en collaboration avec l'équipe soignante de jour, les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale du patient au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aide-soignant, agent de service hospitalier, rééducateurs...).
-Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires en respectant les plans de soins informatisés.
-Formuler des objectifs de soins et planifier les soins du patient dans le temps en fonction des actions mises en oeuvre.
-Participer à la traçabilité de la prise en charge (dossier patient informatisé : logiciel OSIRIS) et assurer des transmissions ciblées de qualité.
-Établir une relation de confiance avec les familles des patients.
Le profil :
- Discret, empathique, rigoureux(se), sens de l'écoute, réactif, goût du travail d'équipe.
Informations et avantages :
Rémunération brute annuelle sur 14 mois : à partir de 18 187€ (SEGUR 1 + 2) sous la Convention collective UCANSS de niveau 6EA ; complétée par un 13ème et 14ème mois de rémunération + Prime d'intéressement / Prise de poste : le 2 février 2026 / Localisation : Bohars (à 15 minutes de Brest) Accessible en transport en commun (Bus-Ligne 13 - arrêt Bohars Bourg) / Rythme : 1 week-end sur 2 travaillé.
Des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant(s) / Mutuelle d'entreprise / 24,5 jours de congés payés (pour un temps complet), 2 jours de congés supplémentaires par enfant à charge (de moins de 15 ans) / Pas d'horaires de coupe (hors protocole d'absentéisme) / CSE avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) / Restauration sur place avec tarif préférentiel, soit de 2,73 euros / Autres avantages entreprise
Experience: Débutant accepté - Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Situé au centre d'un grand parc arboré à proximité de Brest (Bohars), l'établissement de KERAMPIR est constitué de 2 secteurs d'activités : un EHPAD accueillant 80 habitants et un secteur SMR de 50 lits.
Le CSMR de Kerampir accompagne des patients relevant du :
-PAPD (Personnes Âgées Polypathologiques Dépendantes ou à risque de dépendance),
-Polyvalent,
-Soins palliatifs.
La carte
Résidence de Kerampir
29820 Bohars
Publiée le 30/12/2025 - Réf : 201ZCVS
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Infirmier - Infirmière en Soins Généraux H/F
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