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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Aide-Soignant de en EHPAD H/F à Dijon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
25 480 € / an 2 123 € / mois 14,00 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agence d'intérim
-
Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Aide-Soignant de en EHPAD H/F Vitalis Médical
- Dijon - 21
- CDD
- 365 jours
- Bac
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Envie de flexibilité ? Vitalis Médical Dijon vous accompagne dans votre projet professionnel !
Nous recherchons activement des aides-soignants (H/F) disponibles pour des vacations au sein d'un EHPAD situé à 15 minutes de Dijon.
L'établissement offre une capacité d'accueil de 85 résidents, sur trois étages, incluant une unité de vie protégée (UVP).
La rémunération sera établie conformément à la convention collective de l'établissement.
Vos missions
Sous la supervision du responsable de service, vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer la surveillance de l'état de santé des résidents
- Réaliser la prise en charge des soins courants
- Participer aux activités de la vie quotidienne (repas, toilette, habillage, ...)
- Préparer et distribuer les médicaments conformément aux protocoles et aux prescriptions médicales établies
- Prévenir les infections en appliquant les bonnes pratiques d'hygiène
- Collaborer l'équipe soignante et les différents professionnels de santé
Pré-requis
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e)
- Expérience(s) antérieur(s) en EHPAD serait un atout
- Etre disponible pour effectuer des vacations ponctuelles
- Maîtrise des gestes techniques ainsi que des protocoles de soins
Profil recherché
- Sens du relationnel
- Capacité d'écoute
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Faculté à travailler en équipe
- Gestion des situations d'urgence
- Respect de l'intimité et de la dignité des résidents
Informations complémentaires
Type de contrat : Vacation
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Négociable selon profil
Publiée le 29/12/2025 - Réf : 20251AKZO
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Aide-Soignant de en EHPAD H/F
- Dijon - 21
- CDD
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