Médecin Mpr H/F Croix-Rouge française

Vous êtes en recherche d'emploi, en poste, en écoute du marché, en mobilité ?

Vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et souhaitez vous épanouir au sein d'un établissement porteur de valeurs.

Ce poste est pour vous !

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

La Croix-Rouge française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

En intégrant notre établissement, vous bénéficiez également de conditions de travail attractives :

- 23 RTT par an,
- prime de fin d'année,
- mutuelle prise en charge par 50% par l'employeur,
- ancienneté valorisée,
- compte épargne temps,
- congés supplémentaires pour évènements familiaux,
- accompagnement possible vers des diplômes universitaires ou autres formations spécialisées grâce au plan de développement des compétences
- accès gratuit aux équipements sportifs sur réservation,
- restauration d'entreprise à tarifs avantageux,
- bornes de recharge pour voitures électriques,
- oeuvres sociales CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadhoc Noël, chèques cadhoc évènements familiaux, billetterie cinéma...

Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté.

Date de prise de poste souhaitée

24 février 2026

Prime de fin d'année :OuiSégur médical :OuiRTT / JREP :Oui

• Entretien d'évaluation annuel digitalisé
• Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
• Accès libre à la plateforme e-learning
• Retraite progressive
• Prime de fin d'année
• Valorisation de l'ancienneté
• Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
• Compte épargne temps (congés et jours de repos)