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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Ingénieur Électricité Contrôle - Commande H/F Efor Group

Fos-sur-Mer - 13
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 ans

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Les missions du poste

Vos Missions :
- Recueillir et challenger le cahier des charges fonctionnel (utilités, process, sécurité).
- Concevoir les architectures électriques BT/HTA : bilans de puissance, schémas unifilaires, sélectivité, protections.
- Définir et dimensionner les équipements de contrôle-commande :
- Sélection des instruments terrain (capteurs, actionneurs, vannes, transmetteurs).
- Spécification des armoires et coffrets (IEC 61439, NF C 15-100, ATEX si besoin).
- Gestion des I/O-lists, instrument-lists et câblages.
- Réaliser ou superviser les études de détails (SEE Electrical, AutoCAD Electrical...).
- Rédiger les spécifications techniques d'achats et suivre la fabrication fournisseurs.
- Participer aux FAT/SAT, essais de réception, mises en service et qualifications (IQ/OQ).
- Garantir la conformité réglementaire et la cybersécurité des systèmes d'automatisme.
- Assurer la mise à jour du dossier technique : notes de calcul, schémas, procédures, DOE.
- Collaborer étroitement avec les équipes Process, Automatisme, Instrumentation et HSE.

Profil recherché :
- Diplôme d'ingénieur Électricité / Instrumentation & Contrôle-Commande ou équivalent.
- 5 ans d'expérience minimum en environnement industriel (énergie, pétrochimie, pharmaceutique, nucléaire... apprécié).
- Compétences techniques :
- Logiciels : SEE Electrical, AutoCAD Electrical, Caneco ou équivalent.
- Normes & référentiels : IEC 60204, IEC 61439, NF C 15-100, ATEX, SIL/IEC 61511, éventuellement IEEE.
- Automates & réseaux terrain : TIA Portal, Schneider EcoStruxure, Profibus/Profinet, Modbus, OPC-UA.
- Dimensionnement électrotechnique (tableaux BT, transformateurs, protections, câbles).
- Anglais technique pour la documentation et les échanges fournisseurs.
- Qualités : rigueur, autonomie, capacité à travailler en interface multi-métiers, sens du terrain.

Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils

Centre de formation interne certifié
Intéressement / Participation
Aménagement des locaux
Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Flexibilité des horaires
Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.