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Infirmier Coordinateur - Infirmière Coordinatrice en Établissement Médico-Social H/F
Quiedom 43
- Vals-près-le-Puy - 43
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Le foyer Saint Dominique est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, accueillant 63 résidents. Notre établissement place la qualité des soins, le respect de la personne âgée et le travail en équipe au coeur de ses priorités.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour renforcer notre organisation des soins.
Missions
Sous l'autorité de la direction, l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) assure l'organisation, la coordination et la qualité des soins dispensés aux résidents :
- Organiser et coordonner les soins infirmiers et paramédicaux
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe soignante (IDE, AS, AES)
- Élaborer, mettre en oeuvre et suivre les projets de soins individualisés
- Assurer le lien avec les médecins traitants, le médecin coordonnateur et les intervenants extérieurs
- Veiller au respect des protocoles, des bonnes pratiques professionnelles et de la réglementation
- Participer à la démarche qualité, à la gestion des risques et aux évaluations internes et externes
- Contribuer à l'accueil et à l'accompagnement des résidents et de leurs familles
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé
- Expérience en EHPAD ou en gériatrie fortement appréciée
- Expérience en coordination ou en management d'équipe souhaitée
- Sens de l'organisation, leadership et qualités relationnelles
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
- Maîtrise des outils informatiques
Conditions
- Rémunération selon l'expérience
- Horaires de journée, sans travail de nuit sauf exception
- Possibilités de formation et d'évolution professionnelle
- Environnement de travail collaboratif et bienveillant
- Avantages : mutuelle, primes
Experience: 1 An(s)
Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Connaissance des droits des personnes,Connaissance des Nouvelles Technologies de l'information et de la Communication (NTIC),Connaissance des principes de la bientraitance,Coordonnateur de parcours d'accompagnement et de soins,Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Normes environnementales relatives au tri des déchets,Procédures d'urgence et de premiers secours,Techniques de communication non verbale,Techniques de gestion de conflits,Utilisation de logiciels ERP spécifiques au secteur,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Participer à des réunions multidisciplinaires,Apporter un appui technique pour le personnel,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer une veille professionnelle continue,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins,Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Développer et gérer des relations ou partenariats,Evaluer des étudiants,Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle),Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques,Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicile,Piloter une activité,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,S'assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes,Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins,Transmettre une technique, un savoir-faire
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
100 Avenue de Vals
43750 Vals-près-le-Puy
Publiée le 23/12/2025 - Réf : 201VZHX
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