Salaire fourni par le recruteur
Educateur-Veilleur de Nuit Foyer Pjj de Saint-Genis H/F
Pôle Emploi
- Saint-Genis-les-Ollières - 69
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Protection Judiciaire de la Jeunesse (Ministère de la Justice) recrute 1 éducateur veilleur de nuit (H ou F) pour son Unité Educative en Hébergement Collectif (UEHC) de Saint-Genis les Ollières.
CADRE DES MISSIONS :
Le foyer de Saint-Genis héberge des mineurs de 13 à 18 ans ayant fait l'objet d'un placement judiciaire.
Le veilleur de nuit assure la sécurité des usagers, assure la continuité du service la nuit et fait le lien avec les équipes de jour.
Le veilleur de nuit peut faire face à des comportements imprévisibles, les jeunes en difficulté pouvant exprimer leur détresse de diverses façons.
Cet emploi nécessite une forte capacité d'autonomie. Face aux urgences ou imprévus, et en concertation avec les cadres d'astreinte, l'agent doit être en capacité de prendre des décisions rapides et adaptées.
La discrétion, l'empathie, la capacité d'apaiser les tensions et de créer un climat de confiance avec les jeunes sont des compétences attendues.
CONTRAT CDD à temps plein, avec prise de poste dès que possible.
SALAIRE NET/mois : environ 2040 € net de base (+ primes de nuits + bonus possible selon ancienneté)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Assister les jeunes dans la gestion de leur stress,Négocier en cas de conflit pour désamorcer les tensions,Veiller au respect des règles de vie collective,Savoir rendre-compte
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Justice
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 23/12/2025 - Réf : 201VVVV
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