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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
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Notre politique de télétravail
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Technicien de Maintenance H/F GROUPE PIVETEAUBOIS

Essarts en Bocage - 85
CDI
Bac
Bac +2
Industrie Manufacturière
Exp. 2 ans min.

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Les missions du poste

Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) : TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F - SECTEUR GRANULATION/ SCIERIE

Sous la responsabilité du Responsable maintenance et à l'issue de votre parcours d'intégration et des formations nécessaires, vos missions seront les suivantes :

- Vous assurerez seul ou en équipe dans le respect des consignes de sécurité et des procédures de maintenance, les interventions préventives ou curatives du matériel et des équipements de production.
- Vous communiquez avec vos collègues sur vos actions et renseignez vos interventions dans la GMAO.
- Vous participez au suivi de la démarche 5S, intervenez sur des projets d'amélioration du process, dans une démarche orientée vers la performance.

Le profil recherché

Vous êtes la bonne personne si :

- Vous avez une formation de Bac à Bac +2 - ELECTROMECANIQUE / MAINTENANCE INDUSTRIELLE / ELECTROTECHNIQUE, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire de Technicien de maintenance en milieu industriel au cours de laquelle vous avez su faire preuve de rigueur, de pragmatisme, d'efficacité, d'un esprit de service et de responsabilités.
- Vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) des coûts, du respect des stocks et des délais de restitution des équipements maintenus, vous êtes concerné(e) par la fiabilisation et le fonctionnement permanent des équipements.

Infos complémentaires

Ce que nous avons à vous offrir :

Rémunération attrayante selon profil et expérience
+ Indemnités kilométriques
+ Primes diverses
+ Mutuelle/Prévoyance
+ Participation/intéressement
+ Avantages liés au CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Une offre vous intéresse, n'hésitez pas, postulez !
Vous êtes pré-sélectionné(e) ! Vous êtes contacté(e) directement par téléphone
Vous avez réussi la pré-sélection. Nous convenons d'un RDV physique ou d'une visio
Vous pouvez être amené(e) à passer des tests et visiter le site
La décision est prise ! Vous serez recontacter pour connaître la réponse