Manutentionnaire H/F Iziwork

À propos de la mission

Nous recherchons un(e) manutentionnaire motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique située à L'ESPINASSE. Vous intervenez sur des missions de préparation, réception et expédition de marchandises.

Missions principales :

- Déchargement, tri et rangement des marchandises
- Préparation et conditionnement des commandes
- Participation à l'organisation et au bon fonctionnement de l'entrepôt
- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes

Profil recherché :

- Expérience dans la manutention, la logistique ou le stockage appréciée mais débutants acceptés
- Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le)
- À l'aise avec les gestes répétitifs et le port de charges

Permis ou véhicule non obligatoire, mais un moyen de transport pour se rendre sur site est un plus

Conditions :

- Horaires : lundi au vendredi 8h-16h30
- Poste sur du long terme

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,12 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,67€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Expérience : Au moins 3 mois

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

\_\_\_\_

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.