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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Ingénieur Automaticien H/F à Levallois-Perret est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heure

Salaire brut estimé

52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heure

Salaire brut max

65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Ingénieur Automaticien H/F Efor Group

Levallois-Perret - 92
CDI
Télétravail occasionnel
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 ans

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Les missions du poste

Contexte :

Vous rejoignez un site pharmaceutique en pleine modernisation pour piloter son tout premier déploiement MES dédié à la pesée automatique. Le projet englobe l'intégration d'un nouveau SCADA Wonderware InTouch et la migration d'architectures automatisées Siemens (S5/S7).

- Important équipement :
- 11 lignes de pesée actuellement pilotées par un microbot Siemens
- Un autre bloc géré par un automate Siemens S5 (ancienne génération), supervisé par un robot qui assure les transferts via une autre ligne de pesée (remplacement des balances existantes)
- Automatisation générale du processus de pesée (pilotage automatique)
- Wonderware InTouch choisi en standard SCADA pour l'interface avec le MES (premier projet InTouch sur ce site)
- Role de chef de projet suivi chantier - travaux etc.
- Mise en place de la roadmap.

Profil recherché :

- Vous êtes diplômé(e) d une formation master ou ingénieur (Bac +5),
- Vous disposez d une première expérience réussie dans l'industrie pharmaceutique
- Vous avez un anglais professionnel
- Vous avez une bonne experience sur les automates Siemens (S5/S7)
- Expérience indispensable sur Wonderware InTouch (développement, configuration, intégration MES)
- Capacité à intervenir sur site pour la mise en service et l'accompagnement au démarrage

Centre de formation interne certifié
Intéressement / Participation
Aménagement des locaux
Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Flexibilité des horaires
Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.