Chargé Prévention et Relations aux Associations - Commune de Bourg Saint Maurice H/F

Communes

Compétences
Savoir-faire :

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
Accueillir des publics variés.
Sens du service public
Rédiger des courriers et documents administratifs avec rigueur, clarté et précision.

Savoir-être :

Aisance relationnelle, diplomatie et sens de l'écoute.
Adopter une posture impartiale et équilibrée dans les relations avec les agents, les managers et les associations, tout en respectant la confidentialité des informations.
Disponibilité, polyvalence et réactivité.
Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents partenaires.

Formation :

Niveau de diplôme requis : Bac
Formation appréciée en prévention des risques professionnels, en gestion des risques, en sécurité au travail, ou dans un domaine connexe

Expérience :

Expérience préférée dans un poste similaire ou dans un domaine connexe.
Connaissance du tissu associatif local et des acteurs du territoire serait un plus.

Compétences spécifiques :

Idéalement connaissance des normes et réglementations en santé et sécurité au travail.
Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques : savoir écouter, comprendre les enjeux humains et organisationnels, expliquer clairement les principes de prévention, adapter son discours selon les publics et maintenir une communication constructive même dans des situations délicates.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes : identifier des situations complexes et proposer des solutions concrètes et adaptées, réagir efficacement aux urgences et imprévus, être proactif et proposer des initiatives innovantes pour améliorer la sécurité et les conditions de travail.
Neutralité et éthique professionnelle : traiter les situations avec impartialité, respecter la confidentialité et les valeurs de la collectivité.

Merci d'envoyer votre candidature en ligne avant le 31 janvier 2026.
Renseignements complémentaires auprès de Mme ROUHLING, DRH, **.**.**.**.**.