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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier Coordinateur H/F à Cormontreuil est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
33 400 € / an 2 783 € / mois 18,35 € / heureSalaire brut estimé
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut max
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Infirmier Coordinateur H/F
EMEIS
- Cormontreuil - 51
- CDI
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Située à Cormontreuil, la Clinique Terre de France est un établissement récemment construit dédié aux Soins de Suite et de Réadaptation. Ses services comprennent :
- Laccueil de patients convalescents en Soins de Suite et de Réadaptation à temps complet. Ces patients sont généralement admis à la suite dune hospitalisation en court séjour ou directement depuis leur domicile. Ils bénéficient de traitements médicaux ou chirurgicaux et de séances de rééducation en vue de leur rétablissement complet et de leur retour à domicile ou en institution.
- La prise en charge de patients souffrant de pathologies cardiaques en hospitalisation de jour, dans le cadre dun programme spécialisé de Réadaptation Cardio-vasculaire. Ce programme vise à améliorer la santé cardiovasculaire des patients grâce à des interventions médicales et des séances de réadaptation spécifiques.
Nous recherchons un·e Infirmier·ère Coordonnateur·trice pour rejoindre notre Service de Soins Médicaux et de Réadaptation.
Vous souhaitez rejoindre un établissement à taille humaine, engagé dans une dynamique damélioration continue et de projets innovants ? Vous avez lenvie de piloter, structurer et donner du sens à lorganisation des soins ?
Alors cette opportunité est faite pour vous !
VOS MISSIONS :
Au coeur du trépied managérial, vous jouez un rôle central dans la structuration du service et la qualité de la prise en charge.
Vous agissez au plus près des équipes, en collaboration étroite avec une IDEC déjà en poste, dans un fonctionnement en binôme soudé et complémentaire.
Vos responsabilités clés
Qualité & Gestion des risques (axe fort du poste)
* Co-Piloter avec la Direction de létablissement la démarche qualité et sécurité des soins : audits, EPP, RMM, CREX, analyse dévénements indésirables...
* Porter lamélioration continue avec une vraie dynamique terrain (formation, café qualité, participation aux instances, journées nationales..)
2. Management & coordination
* Encadrer, accompagner et animer les équipes soignantes du service SMR.
* Organiser la continuité des soins, la planification et la gestion des ressources.
* Assurer une communication fluide et structurante entre les équipes, la direction et le médecin coordonnateur.
3. Dynamique de projet
* Co-construire et piloter les projets institutionnels et de service (organisation des parcours, innovations organisationnelles, outils numériques...).
* Proposer et expérimenter de nouvelles pratiques pour optimiser lefficience et le confort des équipes/patients.
4. Formation & montée en compétences
* Identifier les besoins en formation et développer la culture qualité au sein des équipes.
* Accompagner les professionnels dans lintégration de nouvelles procédures et outils.
* Participer activement à la professionnalisation continue des équipes.
5. Travail en binôme
* Coordonner le fonctionnement du service avec l IDEC déjà en place :
o répartition claire des missions,
o soutien mutuel,
o complémentarité opérationnelle,
o vision commune du management.
Un vrai duo, moteur de cohésion et de performance collective
En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand Groupe.
Une prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord dentreprise permettant la réalisation dheures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord dintéressement
Primes de cooptation
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
#LI-CS1
VOTRE PROFIL :
Diplôme dÉtat dInfirmier + expérience en coordination, management ou qualité.
Connaissance du secteur SMR appréciée mais pas obligatoire
Sens affirmé de lorganisation, du pilotage, de la communication et de la pédagogie.
Aisance dans le travail transversal et goût pour les environnements en transformation.
Leadership positif, esprit déquipe et capacité à fédérer.
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Vous recherchez lutilité au quotidien et êtes animé, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous souhaitez être un acteur de référence dans le développement de la dynamique de soins ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, dadaptation et de rigueur ?
Nos opportunités sadressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et laccompagnement à la prise de poste nécessaires.
Bac +5
2 an(s) d'expérience requise
Négociable
Négociable
Publiée le 18/12/2025 - Réf : 21606053d3afa02550fbc5b9a6f551ce
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Infirmier Coordinateur H/F
- Cormontreuil - 51
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