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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Technicien Methodes Maintenance H/F GROUPE PIVETEAUBOIS

Essarts en Bocage - 85
CDI
Télétravail occasionnel
Bac +2
Industrie Manufacturière
Exp. - 1 an

Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons un(e) : TECHNICIEN(NE) METHODES MAINTENANCE H/F

Rattaché(e) au responsable maintenance Travaux neufs du site de seconde transformation, Vous prenez en charge les missions suivantes :

- Assurer l'approvisionnement, la réception et l'organisation des stocks de pièces détachées et des consommables de la GMAO.
- Organiser et suivre les vérifications périodiques réglementaires (pression, électriques, levage, lignes de vie, exutoires.) et assurer les contacts avec les organismes réglementaires (APAVE...).
- Rédiger les gammes et les modes opératoires pour et avec les techniciens et les responsables maintenance.
- Assurer le suivi de prestations de certains sous-traitants au cas par cas (suivi de travaux).
- Consolider les tableaux de bord des activités de maintenance du site (indicateurs de performance...).
- Vous pourrez être ammené(e) à effectuer des missions spécifiques en fonction de votre expérience et profil.

Le profil recherché

Vous êtes la bonne personne si :

- Vous avez une formation MAINTENANCE INDUSTRIELLE ou équivalent disposant de connaissances techniques de maintenance ou d'un discours technique de maintenance précis, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en milieu industriel au cours de laquelle vous avez su faire preuve de rigueur, de pragmatisme, d'efficacité, d'un esprit de service et de responsabilités.
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : GMAO, Word, Excel pour la mise en place de tableaux de bord et la mise en place de documents opérationnels
- Vous disposez d'une expérience en tant que Technicien de maintenance et vous avez envie d'un autre projet

Infos complémentaires

Ce que nous avons à vous offrir :

- Rémunération selon profil et expérience
- Intéressement / Participation
- Primes diverses
- Indemnités kilométriques
- CSE
- Tarifs préférentiels sur les produits PIVETEAU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Une offre vous intéresse, n'hésitez pas, postulez !
Vous êtes pré-sélectionné(e) ! Vous êtes contacté(e) directement par téléphone
Vous avez réussi la pré-sélection. Nous convenons d'un RDV physique ou d'une visio
Vous pouvez être amené(e) à passer des tests et visiter le site
La décision est prise ! Vous serez recontacter pour connaître la réponse