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Ingénieur - Technicien Études Électriques H/F KALI Group
- Nancy - 54
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels ! Nous intervenons auprès de grands acteurs de l'industrie automobile et des infrastructures pour les accompagner dans leurs projets d'électrification et de modernisation de leurs installations.
Nous recrutons un Ingénieur Études Électriques pour renforcer un bureau d'études dans le cadre d'un important contrat industriel automobile prévu pour 2026, situé à Nancy.
Votre rôle est de concevoir et dimensionner les installations électriques du projet, en produisant l'ensemble des études techniques et de la documentation associée depuis le bureau d'études.
À ce titre, vous serez amené à :
- Réaliser les études électriques complètes des installations industrielles
- Produire les plans et schémas électriques sous AutoCAD avec une qualité irréprochable
- Dimensionner les installations électriques sous Caneco (calculs, protections, sections)
- Participer au suivi technique du projet en lien avec les équipes terrain
- Assurer l'appui ponctuel sur site pour validation et mise en service
- Intervenir sur des domaines variés : industrie, éclairage public, IRVE
Technicien supérieur ou ingénieur en électricité, vous justifiez idéalement de 4 à 5 ans d'expérience en bureau d'études électriques industrielles.
Vous maîtrisez obligatoirement Caneco et AutoCAD. La connaissance de See Electrical serait un plus.
Vous êtes volontaire, autonome et capable de produire des études techniques de qualité en respectant les délais projet.
Rencontrons-nous : Vous souhaitez vous investir dans un projet industriel d'envergure avec des perspectives d'évolution ? Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre avenir profession
Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.
Notre mission ? Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.
Comment ? En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.
L'avantage pour vous :
- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.
Chez Kali Group, être consultant c'est :
- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.
Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.
Postulez dès maintenant.
Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.
- Prise en charge 100% Transport en Commun
- Prime mobilité douce de 250€
- RTT (9 en moyenne)
- Plateforme de formation (Tout apprendre +1400 cours en e-learning)
- Plateforme d'avantage CSE Leeto
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Étape 1 : Échange téléphonique
-
Étape 2 : Entretien RH
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Etape 3 : Entretien Manager
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Étape 4 : Entretien Culture Fit
-
Publiée le 17/12/2025 - Réf : 2443199
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