Agent Administratif H/F Lasecurecrute.fr

CPAM DE L'AIN

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ?

Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ?

Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que technicien gestion du personnel H/F

Universalité, Solidarité, Responsabilité et Innovation sont les valeurs que nous sommes fiers de porter et de faire vivre au quotidien en protégeant la santé de près de 700 000 Aindinois.

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de l'Ain compte environ 380 collaborateurs et agit directement au niveau local pour assurer l'accès aux soins à nos assurés.
Engagés auprès de nos bénéficiaires et professionnels de santé, nous le sommes tout autant vis-à-vis de nos collaborateurs. Nous veillons à leur offrir de bonnes conditions de travail notamment par les avantages liés à notre convention collective.

Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous !

Description du poste

Accueillir, renseigner et traiter la demande des différents publics

Procéder au traitement des demandes de remboursement des frais de déplacement professionnels

Traitement des primes de crèche, abonnement transports

Gérer les acomptes

Assurer la gestion des temps (badgeages et absences)

Être en renfort de l'équipe pour les tâches administratives complémentaires

Profil recherché

Vos compétences

Sens de l'écoute et bonnes capacités relationnelles

Polyvalence et adaptabilité dans la gestion des missions variées

Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et orthographe soignée

Posséder de bonnes aptitudes relationnelles et le goût du travail en équipe

Appétence pour les outils informatiques, notamment bureautiques (en particulier Excel)

Être à l'aise avec les données chiffrées et faire preuve d'un bon esprit d'analyse et de synthèse

Être discret(e), rigoureux(se) et faire preuve d'une grande confidentialité dans les données traitées, respecter les règles de secret professionnel

Votre formation

Niveau Bac +2 souhaité ou équivalent

Informations complémentaires

Le poste est basé au siège à Bourg en Bresse.

Rémunération : Niveau 3 : 1917 € bruts mensuel sur 14 mois

Titres-restaurant à 11,52 € (participation employeur : 6,91 €) + complémentaire santé + horaire variable

Contact

Les lettres de candidature motivées, accompagnées d'un curriculum-vitae seront adressées à l'attention de Madame la Directrice à l'adresse mail suivante :

En l'absence de convocation par courrier électronique ou de prise de contact téléphonique dans un délai de trois semaines suivant la date limite de réception des candidatures, il conviendra de considérer que la candidature n'a pas été retenue.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !